判斷題人才不被發(fā)現(xiàn)、利用，就不會成為現(xiàn)實(shí)的人才。

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4.多項選擇題按人與人之間關(guān)系的性質(zhì)來分，共事人之間關(guān)系可劃分為（）

A.相互排斥對抗型
B.合作型
C.團(tuán)結(jié)協(xié)作奮斗型
D.主從型
E.競爭型

5.多項選擇題人事計劃的監(jiān)督形式有（）

A.目標(biāo)監(jiān)督
B.方法監(jiān)督
C.人員監(jiān)督
D.時間監(jiān)督
E.政策監(jiān)督

6.多項選擇題在工業(yè)革命前夕，當(dāng)時西方國家實(shí)行的人事管理制度主要有（）兩種類型。

A.恩賜官職制
B.公務(wù)員制度
C.政黨分肥制
D.世襲制

7.多項選擇題人事考核的原則有（）

A.理論聯(lián)系實(shí)際的原則
B.實(shí)事求是的原則
C.考用一致的原則
D.立體的原則
E.嚴(yán)格的原則

8.多項選擇題我國目前政府公職人員錄用考試主要采取（）

A.筆試
B.口試
C.心理測試
D.情景模擬

9.多項選擇題堅持理論聯(lián)系實(shí)際的原則，在人員培訓(xùn)中應(yīng)做到（）

A.“干什么、學(xué)什么”
B.“學(xué)什么、考什么”
C.“缺什么、補(bǔ)什么”
D.“全面規(guī)劃”
E.“嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用”

10.多項選擇題我國政府公職人員錄用的基本方式主要是（）

A.招募
B.聘任
C.升任
D.轉(zhuǎn)任