多項選擇題以下有關事業(yè)單位改革方向的說法正確的有（）。

A.不再設立承擔行政職能的事業(yè)單位
B.公益類事業(yè)單位改革要強化公益屬性
C.加大從事經(jīng)營活動的事業(yè)單位建設
D.經(jīng)營性事業(yè)單位改革要大力推進事企分開


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1.多項選擇題管理人員的選聘標準主要包括以下內容：較高的政治素質、良好的道德品質、（）、富于創(chuàng)新精神。

A.相應的業(yè)務知識和水平
B.良好的決策能力
C.較強的組織協(xié)調能力
D.健康的身心素質

2.多項選擇題對管理人員的考評，主要從道德品質、工作能力、（）方面予以考評。

A.創(chuàng)新思維
B.工作態(tài)度
C.個性特征
D.管理資歷

3.多項選擇題政府職能是國家行政機關，依法對（）進行管理時應承擔的職責和所具有的功能。

A.國家
B.企事業(yè)單位
C.公民
D.社會公共事務

4.多項選擇題在管理過程中，計劃的意義在于它能夠給出方向、減少變化的沖擊。具體來說，計劃具有以下意義（）。

A.計劃是一種協(xié)調過程
B.計劃可減少不確定性
C.計劃設立目標和標準以便進行決策，計劃工作是決策的邏輯延續(xù)
D.計劃可以減少重疊性和浪費性的活動

5.多項選擇題以下有關決策的說法正確的有（）。

A.根據(jù)決策包含的目標個數(shù)，可分為單目標決策和多目標決策
B.一般來說高層管理者主要做戰(zhàn)術決策，而中層、基層管理者主要做戰(zhàn)略決策
C.就決策耗時而言，群體決策優(yōu)于個人決策
D.決策存在風險

7.多項選擇題行政領導體制按照負最后決策職責的不同，分為（）。

A.首長制
B.委員制
C.混合制
D.并用制

8.多項選擇題（）屬于赫茲伯格的激勵保健理論中的激勵因素。

A.工作成就
B.領導認可
C.工作職責
D.工作條件

9.多項選擇題以下有關管理的人本原理的說法中，正確的有（）。

A.管理的人本原理就是管理要以人為中心，一切以調動人的積極性、創(chuàng)造性為根本
B.人本原理認為員工是組織的主體，管理者應重視滿足員工的合理需要，人盡其才，才盡擁有
C.人本原理認為管理就是服務，管理者要為組織成員實現(xiàn)自身價值創(chuàng)造條件，要重視建立員工的晉升通道和明晰的職業(yè)規(guī)劃
D.人本原理重視和諧的組織內部人際關系和良好的組織公共關系

10.多項選擇題管理靈活性意味著管理者在從事具體管理工作時，要根據(jù)（）而變。

A.被管理者的性格特點
B.特定的工作任務
C.特定的任務環(huán)境
D.管理方法