A.首創(chuàng)大規(guī)模汽車裝配流水線
B.標(biāo)準(zhǔn)化和簡(jiǎn)單化生產(chǎn)
C.實(shí)行高工資加福利制度
D.疲勞研究
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A.工人掌握標(biāo)準(zhǔn)化的操作方法
B.挑選一流的工人和標(biāo)準(zhǔn)化的作業(yè)條件
C.使用標(biāo)準(zhǔn)化的工具、機(jī)器和材料
D.勞動(dòng)與休息時(shí)間合理搭配
A.卡爾?巴思
B.亨利?福特
C.莫里斯?庫(kù)克
D.戴維?麥克利蘭
A.科學(xué)管理理論
B.行為管理理論
C.古典組織理論
D.一般管理理論
A.授權(quán)原則
B.責(zé)任制
C.報(bào)告控制系統(tǒng)
D.組織原則
A.和諧與人本化
B.融合與集成化
C.應(yīng)變與創(chuàng)新化
D.劇增與多元化
A.詹姆斯·斯圖亞特
B.亞當(dāng)·斯密
C.巴蒂斯特·薩伊
D.大衛(wèi)·李嘉圖
A.希臘人發(fā)展出一種新型的城市政府一一城邦。城邦鼓勵(lì)自由交換意見(jiàn)。城邦提供了自由討論的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),并證明了我們稱之為協(xié)商式管理的價(jià)值
B.希伯來(lái)人很善于利用宗教來(lái)控制人和管理國(guó)家
C.古埃及人在工程管理中,每個(gè)監(jiān)工大約管理10名奴仆,反映出他們已知道每個(gè)管理者所能監(jiān)督人數(shù)的管理跨度是“以十為限”
D.古羅馬人采取了較為分權(quán)的組織管理形式,從一個(gè)城市直至發(fā)展成為一個(gè)世界級(jí)的帝國(guó)
A.管理活動(dòng)
B.管理職能
C.管理目的
D.管理范圍
A.H?伊戈?duì)枴ぐ菜鞣?br/>B.阿爾弗雷德
C.大衛(wèi)·李嘉圖
D.錢德勒
最新試題
用以測(cè)量人成就需要高低的方法不包括()。
根據(jù)沙因的觀點(diǎn),下列屬于組織文化層次的有()。
巴貝奇認(rèn)為工人的勞動(dòng)報(bào)酬除了工資、利潤(rùn)外,還包括()。
《尋求優(yōu)勢(shì)》是()的著作。
以下命題屬于歐文的是()。
結(jié)構(gòu)跟隨戰(zhàn)略假說(shuō)是由()提出的。
很多管理思想家都對(duì)分工有過(guò)論述,下列不屬于對(duì)分工進(jìn)行觀點(diǎn)論述的是()。
組織機(jī)構(gòu)中,一些因素對(duì)組織效率的提高既可起到促進(jìn)作用,也可起到阻礙作用。韋伯認(rèn)為,要提高組織效率,就要使用()的理性原則和團(tuán)結(jié)原則。
領(lǐng)導(dǎo)方式應(yīng)當(dāng)根據(jù)以下三個(gè)因素確定:領(lǐng)導(dǎo)者、被領(lǐng)導(dǎo)者、()。
知識(shí)型企業(yè)管理理論產(chǎn)生的條件是()。