問答題當前在我國實行績效預(yù)算的具體要求?
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9.問答題政府績效目標的含義?
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系統(tǒng)績效考核的理論方法主要有()。
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在現(xiàn)代組織管理中,績效管理發(fā)揮著越來越大的作用。與企業(yè)的績效管理相比,政府部門的績效管理由于價值取向的不同而具有自己的特征,主要體現(xiàn)在()。
題型:多項選擇題
中國政府績效管理問題的原因有()
題型:多項選擇題
行政活動中消耗的人力、物力、財力、信息、空間、時間、權(quán)威、信譽等各種有形與無形資源的總稱是指()。
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政府績效管理的功能有()
題型:多項選擇題
績效改進和導(dǎo)入的前提是()。
題型:單項選擇題
政府績效管理的第一環(huán)節(jié)是()。
題型:單項選擇題
對不同等級的公務(wù)員要按其管理權(quán)限實行()。
題型:單項選擇題
關(guān)于政府部門的績效改進過程說法錯誤的是()
題型:單項選擇題
效能指公共服務(wù)符合政策目標的程度,通常是將實際成果與原定的預(yù)期成果進行比較。效能通常分為()。
題型:多項選擇題