A.工作環(huán)境因素
B.生理因素
C.心理因素
D.合作因素
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A.訪談法
B.問卷法
C.觀察法
D.業(yè)務(wù)熟練法
A.生理因素
B.物質(zhì)因素
C.環(huán)境因素
D.工作條件和性質(zhì)
A.過程分析
B.作業(yè)分析
C.動作分析
D.精神分析
A.按照作業(yè)速率調(diào)整勞動組合
B.短暫的間歇是適當(dāng)速率水平的必要成分
C.改變作業(yè)速率
D.自主調(diào)節(jié)速率的工作方式
E.保持平均速度,不需要間歇
A.生化法
B.生理心理測試法
C.他覺觀察和主訴癥狀法
D.預(yù)測法
A.工作條件和性質(zhì)
B.工作環(huán)境因素
C.生理因素
D.心理因素
E.身體因素
A.時間研究可以分為整體時間研究和單元時間研究兩類
B.用計時器測量操作人員完成每項作業(yè)要素所用時間
C.時間研究不屬于工作衡量技術(shù)
D.觀察到的時間應(yīng)被記為寬放時間
E.整體時間研究主要有工作日寫實和工作抽樣兩種方法
A.方法研究
B.問題研究
C.時間研究
D.分析研究
E.動作研究
A.信息的可靠性很強
B.所需費用比較少
C.信息整理量大
D.歸納工作比較繁瑣
E.適于分析高水平與復(fù)雜的工作
A.工作分析者實際從事所研究的工作來獲得相關(guān)的工作資料
B.可以針對腦力工作
C.可以了解工作的實際任務(wù)以及在體力、環(huán)境、社會方面的要求
D.僅適用于長期內(nèi)可以掌握的工作
E.不適用于需要大量訓(xùn)練和危險的工作
最新試題
合理安排作業(yè)休息制度的通常做法有()
如果由你來負(fù)責(zé)這項工作,你首先應(yīng)該()
在工作分析實施流程的準(zhǔn)備階段,制定總體實施方案的內(nèi)容應(yīng)包括()
關(guān)于提高作業(yè)者的作業(yè)能力和工作效率,下列表述正確的有()
現(xiàn)代的工作分析方法中,以人為基礎(chǔ)的系統(tǒng)性工作分析方法包括()
如果你是該公司的人力資源部經(jīng)理,你認(rèn)為公司最迫切的任務(wù)是()
激勵型工作設(shè)計法提高工作激勵性的方式包括()
王某開展工作分析的行為符合()
工作研究中的方法研究運用的主要技術(shù)包括()
下列屬于工作日志法缺點的有()