您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.人員規(guī)模
B.工作要求
C.人員要求
D.個人外表
E.個人能力
A.使被調(diào)查者感到輕松愉快
B.調(diào)查者應經(jīng)常提出自己的觀點與看法
C.尊重被調(diào)查者
D.調(diào)查者應起啟發(fā)引導的作用
E.調(diào)查中應營造嚴肅緊張的氣氛
A.開卷式
B.開放式
C.閉卷式
D.封閉式
E.空白式
A.工作描述
B.工作定義
C.工作規(guī)范
D.工作清單
E.工作條件
A.工作分析的范圍
B.工作分析的方法
C.信息的收集與分析
D.工作分析方法的評價
E.工作評價
A.工作描述
B.工作說明
C.工作規(guī)范
D.工作定義
A.工作實踐法
B.直接觀察法
C.工作日志法
D.典型事件法
A.典型事件法
B.直接觀察法
C.面談法
D.問卷法
最新試題
適用于重復性勞動的操作性崗位的方法是()
通過崗位分析,可以全面了解不同工作的危害程度,有利于組織開展()
為促進員工通過職業(yè)階梯獲得職業(yè)成就,對員工在企業(yè)中的發(fā)展階梯作出制度化設(shè)計的計劃,稱為()
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