A.州長(zhǎng)由選民選舉產(chǎn)生
B.州長(zhǎng)由聯(lián)邦政府任命
C.州長(zhǎng)對(duì)聯(lián)邦政府負(fù)責(zé)
D.州長(zhǎng)對(duì)選民負(fù)責(zé)
E.州長(zhǎng)是各州最高行政長(zhǎng)官
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A.提高行政人員的專業(yè)技術(shù)知識(shí)
B.使用上沒有局限性
C.節(jié)省人力、物力、財(cái)力
D.能發(fā)揮各個(gè)層級(jí)行政組織的積極性
E.提高行政管理的整體效能
A.機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制要盡量精簡(jiǎn)
B.層級(jí)與幅度要適中
C.進(jìn)行專業(yè)化分工
D.簡(jiǎn)化辦事程序
E.管理封閉回路
A.中央行政機(jī)關(guān)
B.派出機(jī)關(guān)
C.常設(shè)機(jī)關(guān)
D.分支機(jī)關(guān)
E.合署辦公機(jī)關(guān)
A.人員
B.目標(biāo)
C.經(jīng)費(fèi)
D.人際關(guān)系
E.權(quán)責(zé)
A.它規(guī)定行政組織前進(jìn)的方向
B.它激勵(lì)行政組織成員的工作熱情
C.它提供組織與個(gè)人工作考核的依據(jù)
D.它增進(jìn)組織內(nèi)各部門、各層次、各成員間的協(xié)調(diào)
E.它影響行政組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)與調(diào)整，制約組織中人、財(cái)、物的具體配備
A.不利于地方政府因地制宜地處理本地事務(wù)
B.易導(dǎo)致中央機(jī)關(guān)專制和個(gè)人獨(dú)裁
C.不能及時(shí)、果斷地處理行政事務(wù)
D.妨礙了地方政府行政方式的創(chuàng)新
E.妨礙地方政府行政方式的創(chuàng)新
A.集權(quán)制
B.分權(quán)制
C.首長(zhǎng)制
D.委員會(huì)制
E.混合制
A.達(dá)成一致目標(biāo)的挑戰(zhàn)
B.提供適度監(jiān)督的挑戰(zhàn)
C.防止溝通失敗的挑戰(zhàn)
D.進(jìn)行充分協(xié)調(diào)的挑戰(zhàn)
E.克服數(shù)據(jù)不足的挑戰(zhàn)
A.創(chuàng)新性
B.專門性
C.迅捷性
D.靈活性
E.擴(kuò)大的影響力
A.工作必須能被個(gè)人在心理上接受
B.工作必須允許個(gè)人去發(fā)展自己的才能
C.工作任務(wù)必須給予個(gè)人相當(dāng)大的自我決定余地
D.工人必須有機(jī)會(huì)以一種有意義的方式去控制工作環(huán)境
E.組織不應(yīng)該成為行為唯一和最終的仲裁者，無論是個(gè)人還是組織都應(yīng)該受到外在道德秩序的支配
最新試題
在實(shí)行分權(quán)制的美國(guó)，各州（）。
當(dāng)代美國(guó)行政組織改革中，關(guān)于預(yù)算改革下列說法正確的是（）。
根據(jù)行政組織目標(biāo)的內(nèi)容屬性，可以對(duì)組織目標(biāo)進(jìn)行類別劃分，主要有（）。
行政組織目標(biāo)，作為某一行政組織所欲達(dá)到的指標(biāo)或結(jié)果，對(duì)行政組織的管理具有重要的意義與作用，主要表現(xiàn)有（）。
我們認(rèn)為，組織激勵(lì)的定義包含的內(nèi)容有（）。
行政組織目標(biāo)中，戰(zhàn)術(shù)目標(biāo)的完成具有（）。
網(wǎng)絡(luò)型組織之所以會(huì)出現(xiàn)在20世紀(jì)的后期，并迅速成為組織研究的核心，以及在現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)實(shí)踐中扮演越來越重要的角色，是有其深層根源的，包括（）。
網(wǎng)絡(luò)型政府組織提倡在政府上下進(jìn)行管理模式的根本性轉(zhuǎn)變，具有科層制組織模式所欠缺的優(yōu)勢(shì)，成為其繼續(xù)發(fā)展的強(qiáng)大驅(qū)動(dòng)力，包括了（）。
按行政管理程序進(jìn)行分部化的優(yōu)點(diǎn)有（）。
阿吉里斯提出，正式組織遵循的原則，是阻礙人性健康發(fā)展的罪魁禍?zhǔn)?，其原因有（）?/p>