A.《帕金森定律》
B.《官場病》
C.《政府未來的治理模式》
D.《彼得原理》
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你可能感興趣的試題
A.組織結(jié)構(gòu)與體制不合理
B.角色摩擦
C.信息溝通渠道受阻
D.目標(biāo)與利益不同
E.資源短缺
A.樹立新的行政道德意識
B.樹立民主意識
C.樹立法律意識
D.樹立雙向溝通意識
E.樹立政績意識
A.中國古代行政組織思想產(chǎn)生較早,起點(diǎn)也較高
B.中國古代行政組織思想具有系統(tǒng)性
C.中國古代行政組織思想有很多值得今天借鑒的內(nèi)容
D.中國古代行政組織思想比不上外國同時期的行政組織思想豐富
E.中國古代行政組織思想源遠(yuǎn)流長,內(nèi)容極為豐富
A.行政官員非專業(yè)化、非職業(yè)化、無報酬
B.強(qiáng)調(diào)依法行政
C.行政職能簡單
D.公民擔(dān)任公職期限比較長
E.具有原始民主行政特征
A.管理對象不同
B.活動的依據(jù)不同
C.活動的目的不同
D.為社會所提供的服務(wù)內(nèi)容不同
E.行政組織不具有社會性
A.美國
B.法國
C.英國
D.德國
最新試題
撒切爾主義公共管理新思維的特征可以歸結(jié)為()。
日本在二戰(zhàn)后進(jìn)行了多次行政改革,其背景是()
按行政管理程序進(jìn)行分部化的優(yōu)點(diǎn)有()。
關(guān)于科層制組織描述錯誤的是()。
行政組織目標(biāo),作為某一行政組織所欲達(dá)到的指標(biāo)或結(jié)果,對行政組織的管理具有重要的意義與作用,主要表現(xiàn)有()。
中國行政組織運(yùn)置的原則中的效能原則包括()。
當(dāng)代美國行政組織改革中,關(guān)于預(yù)算改革下列說法正確的是()。
高層行政組織的職能有()。
下列屬于集權(quán)制的缺點(diǎn)的是()。
以行政組織的特殊性分類,我國的行政組織可以分為()。