判斷題職位劃分和定級是由下到上逐層進行。

您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項選擇題職位設(shè)置的原則是（）。

A.最低職位數(shù)量原則
B.系統(tǒng)原則
C.能級原則
D.最低職位層次原則
E.因人而設(shè)

2.多項選擇題職位的特點是（）。

A.職位是以事（工作）為中心而設(shè)置的
B.職位因人而設(shè)置
C.職位不隨人走
D.職位的數(shù)量是有限的
E.職位具有專業(yè)性和層次性

4.單項選擇題職位品評中最簡單易行的方法是（）。

A.積點評分法
B.因素比較法
C.分類法
D.觀察法

5.單項選擇題以下調(diào)查方法中應(yīng)用最廣泛的方法是（）。

A.訪談法
B.觀察法
C.填表法
D.會議法

6.單項選擇題職位分類橫向劃分的依據(jù)是（）。

A.工作性質(zhì)
B.責(zé)任輕重
C.工作難易
D.所需資格條件

7.單項選擇題職位橫向分類的依據(jù)是（）。

A.職位的工作性質(zhì)
B.職位的輕重程度
C.職位任職者的身份
D.職位的工作質(zhì)量

8.單項選擇題職位設(shè)置的基本原則是（）。

A.因事設(shè)崗
B.因人而設(shè)
C.因事設(shè)崗和因人設(shè)崗相結(jié)合
D.成本效益原則