按行政管理程序進(jìn)行分部化的優(yōu)點有（）。

阿吉里斯提出，正式組織遵循的原則，是阻礙人性健康發(fā)展的罪魁禍?zhǔn)祝湓蛴校ǎ?/p>

高層行政組織的職能有（）。

當(dāng)代美國行政組織改革中，關(guān)于預(yù)算改革下列說法正確的是（）。

按照激勵側(cè)重和行為關(guān)系的不同，可以把組織激勵理論歸納劃分為四類：（）。

職位的構(gòu)成要素主要有（）。

組織沒有“大腦”，但它確實有記憶和認(rèn)知系統(tǒng)，通過這些功能，組織可以形成并保持特定的（）。

關(guān)于科層制組織描述錯誤的是（）。

根據(jù)行政組織目標(biāo)的內(nèi)容屬性，可以對組織目標(biāo)進(jìn)行類別劃分，主要有（）。

行政組織目標(biāo)中，戰(zhàn)術(shù)目標(biāo)的完成具有（）。