問答題什么是人力資源管理?它包括哪些主要內(nèi)容?
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項(xiàng)選擇題()是一種非常正規(guī)的培訓(xùn)需求調(diào)查方法,它通過崗位資料分析和員工現(xiàn)狀對(duì)比得出員工的素質(zhì)差距,結(jié)論可信度高
A.觀察法
B.重點(diǎn)團(tuán)隊(duì)分析
C.問卷調(diào)查法
D.工作任務(wù)分析法
2.單項(xiàng)選擇題()是人力資源管理的基本工具。
A.工作說明
B.工作分析
C.工作規(guī)范
D.績(jī)效評(píng)估
4.問答題論述需要層次理論與雙因素理論的異同。
5.問答題試論述薪酬中激勵(lì)常用的方法。
6.問答題簡(jiǎn)述職業(yè)選擇的類型。
10.問答題簡(jiǎn)述薪酬的影響因素。
最新試題
適用于重復(fù)性勞動(dòng)的操作性崗位的方法是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人力資源管理工作中,圍繞崗位的責(zé)任、權(quán)力、資格、待遇的描述和界定的工作,稱為()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
崗位界定的關(guān)鍵是刻畫崗位()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工作日志法中按照時(shí)間順序記錄工作時(shí)間內(nèi)發(fā)生的所有活動(dòng)和行為的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
崗位分析的重點(diǎn)有三個(gè)方面,其中居于基礎(chǔ)地位的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
通過崗位分析,可以全面了解不同工作的危害程度,有利于組織開展()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在工作說明書中,涉及對(duì)任職者的身體素質(zhì)、知識(shí)要求、能力要求、職業(yè)經(jīng)歷和職業(yè)道德容要求,屬于()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在崗位說明書中,說明崗位對(duì)于任職人員能力與素質(zhì)要求內(nèi)容的,屬于()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工作者完成工作任務(wù)的自覺性,以及不能完成工作任務(wù)時(shí)自愿接受的處罰稱為()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在培訓(xùn)效果中,檢查學(xué)員在知識(shí),技能和態(tài)度方面的培訓(xùn)收獲,對(duì)工作行為產(chǎn)生了什么影響屬于()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題