多項選擇題我國員工生產(chǎn)安全保護的主要內(nèi)容包括（）

A.嚴禁雇用童工
B.保護女工
C.要有安全的工作環(huán)境
D.對職業(yè)病要有預防措施
E.對從事特殊工種的員工要采取特殊保護措施


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1.多項選擇題員工福利是指員工除工資收入以外享有的利益和服務。設計員工福利應遵循（）

A.需要原則
B.生活原則
C.經(jīng)濟實效原則
D.量力而行原則
E.全民普及原則

2.多項選擇題工資管理的原則有（）

A.公正性原則
B.互惠原則
C.競爭原則
D.激勵原則
E.和諧性原則

3.多項選擇題工資管理的目標大致包括（）

A.確保最佳的勞動力
B.保證勞動力之間的競爭
C.有利于促進企業(yè)的長遠發(fā)展
D.有利于企業(yè)減少成本

4.多項選擇題工資構(gòu)成項目主要包括（）

A.平均工資
B.基本工資
C.最低工資
D.津貼
E.獎金

5.多項選擇題工資支付的內(nèi)容主要包括（）

A.支付項目
B.支付水平
C.支付形式
D.支付對象
E.支付時間

6.多項選擇題工作輪班種類主要有（）

A.兩班制
B.三班制
C.四班制
D.白班制
E.夜班制

7.單項選擇題“員工所獲得的工資應當與自己的工作表現(xiàn)和工作成果相一致”所遵循的原則是（）

A.公正性原則
B.互惠性原則
C.競爭性原則
D.激勵性原則

8.單項選擇題嚴格地說，作為勞動報酬，薪水與工資是有所區(qū)別的。工資主要是指付給（）

A.金領(lǐng)階層
B.銀領(lǐng)階層
C.白領(lǐng)階層
D.藍領(lǐng)階層

9.單項選擇題一般情況下，將企業(yè)向職工發(fā)放工資的具體辦法稱為（）

A.工資級差
B.工資支付
C.工資水平
D.工資形式

10.單項選擇題在市場經(jīng)濟條件下，國家對企業(yè)工資分配進行宏觀調(diào)控的制度稱為（）

A.工資指導線制度
B.工資差額分配制度
C.最低工資保障制度
D.級差工資管理制度