A、籌集資金
B、把握機(jī)遇
C、組建團(tuán)隊(duì)
D、獲得項(xiàng)目
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A、1.0
B、2.0
C、3.0
D、4.0
A、松散
B、個(gè)性
C、矛盾
D、懈怠
A、制造商
B、原料商
C、中間商
D、購(gòu)買(mǎi)方
A、只有中間商
B、只有零售商
C、中間商和零售商
D、中間商、零售商和部分制造商
A、員工薪資
B、生產(chǎn)量
C、市場(chǎng)需求
D、購(gòu)買(mǎi)量
A、零售商銷(xiāo)售帽子
B、制造商生產(chǎn)帽子
C、制造商收回貨款
D、制定下周計(jì)劃
A、均用于做計(jì)劃
B、一張做計(jì)劃用,一張記錄你的實(shí)際數(shù)據(jù)
C、均用于記錄數(shù)據(jù)
D、用于記賬和記錄采購(gòu)數(shù)量
A、零售商公布市場(chǎng)
B、零售商購(gòu)買(mǎi)
C、生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)帽子
D、支付薪資
A、周四
B、周五
C、周一
D、周二
A、制造商生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)帽子
B、制造商從張綱批發(fā)店購(gòu)買(mǎi)原材料
C、制造商銷(xiāo)售,零售商購(gòu)買(mǎi)
D、零售商銷(xiāo)售,然后制造商收回貨款
最新試題
自主技術(shù)創(chuàng)新可以建立和保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),破解關(guān)鍵技術(shù)受制于人的難題。()
創(chuàng)業(yè)者要識(shí)別出利益相關(guān)者的利益所在,尋找共同利益。()
組織結(jié)構(gòu)是按照流程和企業(yè)職能劃分部門(mén),劃分層級(jí),指定指揮命令鏈。()
企業(yè)財(cái)務(wù)管理要在控制風(fēng)險(xiǎn)的條件下追求投資報(bào)酬。()
商業(yè)模式是企業(yè)的基礎(chǔ)結(jié)構(gòu),類(lèi)似一艘戰(zhàn)艦的構(gòu)造。管理模式類(lèi)似于駕駛戰(zhàn)艦的艦隊(duì)官兵。()
企業(yè)環(huán)境中因素的改變會(huì)對(duì)企業(yè)產(chǎn)生機(jī)會(huì)或威脅,若企業(yè)領(lǐng)先回應(yīng)改變,則此改變成為企業(yè)的機(jī)會(huì);若企業(yè)忽視與落后回應(yīng)改變,則此改變成為企業(yè)的威脅。()
當(dāng)小企業(yè)的優(yōu)勢(shì)不高時(shí),應(yīng)采聚焦策略,將企業(yè)范圍聚焦到一個(gè)細(xì)分市場(chǎng)發(fā)展競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。()
企業(yè)財(cái)務(wù)條件限制了其可行戰(zhàn)略的范圍。()
從經(jīng)濟(jì)學(xué)的供給需求圖上看,產(chǎn)品差異化成功,就是通過(guò)創(chuàng)造更高產(chǎn)品性?xún)r(jià)比,在一個(gè)細(xì)分市場(chǎng)激發(fā)出需求,獲取壟斷利潤(rùn)。()
影響創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)發(fā)現(xiàn)的因素包含:先前的產(chǎn)業(yè)知識(shí)、關(guān)系網(wǎng)絡(luò)、創(chuàng)造性、旅行觀察等。()