多項(xiàng)選擇題工作分析包括的基本內(nèi)容有（）。

A.職位描述
B.任職者資格分析
C.工作規(guī)范
D.工作說明書
E.工作概述


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

2.單項(xiàng)選擇題工作分析的主體是（），客體是整個組織體系。

A.企業(yè)高管
B.企業(yè)員工
C.企業(yè)人力資源部
D.工作分析者

3.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于工作分析相關(guān)知識表述不正確的是（）。

A.人力資源管理過程并非每個環(huán)節(jié)的工作都需要以工作分析為基礎(chǔ)
B.對于一個組織來說，每個崗位的工作被認(rèn)為是一切管理行為的出發(fā)點(diǎn)和歸宿
C.工作分析正是幫助管理者全面把握組織內(nèi)外各項(xiàng)工作信息的有效工具
D.現(xiàn)代管理的突出特點(diǎn)是強(qiáng)調(diào)以人為中心

4.多項(xiàng)選擇題崗位設(shè)計(jì)的原則有（）。

A.因事設(shè)崗原則
B.整分合原則
C.最少崗位數(shù)原則
D.規(guī)范化原則
E.客戶導(dǎo)向原則

5.單項(xiàng)選擇題流程優(yōu)化法中提到的流程構(gòu)成部分不包含（）。

A.投入
B.控制
C.過程
D.結(jié)果

6.單項(xiàng)選擇題適用于對文字理解有困難的人的工作分析法是（）。

A.訪談分析法
B.關(guān)鍵事件法
C.問卷分析法
D.工作日志法

7.單項(xiàng)選擇題簡單易行、設(shè)計(jì)成本低但也易因照搬照抄而脫離企業(yè)實(shí)際的崗位設(shè)計(jì)方法是（）。

A.流程優(yōu)化法
B.關(guān)鍵使命法
C.標(biāo)桿對照法
D.組織分析法

8.多項(xiàng)選擇題比較常用的工作分析方法有（）。

A.組織分析法與關(guān)鍵使命法
B.觀察分析法和訪談分析法
C.問卷分析法和參與法
D.關(guān)鍵事件法和工作日志法
E.流程優(yōu)化法和標(biāo)桿對照法

10.單項(xiàng)選擇題各個崗位的員工根據(jù)自己的工作內(nèi)容粗略寫出本崗位的崗位職責(zé)。這屬于工作說明書制定中的（）。

A.專家調(diào)查訪談
B.員工編寫初稿
C.主管審核簽字
D.專家培訓(xùn)