A.邏輯思維分析法
B.數(shù)理統(tǒng)計(jì)方法
C.網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃方法
D.系統(tǒng)分析方法
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A.擇優(yōu)原則
B.預(yù)測(cè)原則
C.系統(tǒng)原則
D.動(dòng)態(tài)原則
A.基本職能
B.主要職能
C.一般職能
D.重要職能
A.行政決策的中樞系統(tǒng)
B.行政決策的咨詢系統(tǒng)
C.行政決策的信息系統(tǒng)
D.行政決策的管理系統(tǒng)
A.經(jīng)驗(yàn)決策和科學(xué)決策
B.程序化決策和非程序化決策
C.戰(zhàn)略決策、戰(zhàn)役決策和戰(zhàn)術(shù)決策
D.最優(yōu)決策和滿意決策
A.理性決策
B.非理性決策
C.程序化決策
D.非程序化決策
A.保障作用
B.服務(wù)作用
C.紐帶作用
D.垂范作用
A.規(guī)范作用
B.導(dǎo)向作用
C.選擇作用
D.內(nèi)省作用
A.互為獨(dú)立的
B.基本相通的
C.完全不同的
D.完全相同的
A.導(dǎo)向性
B.約束性
C.示范性
D.監(jiān)督性
A.規(guī)費(fèi)收入
B.公產(chǎn)使用費(fèi)
C.各種攤派性費(fèi)收入
D.特許金
最新試題
（）是領(lǐng)導(dǎo)職能中引導(dǎo)功能的根本任務(wù)。
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的（）即依據(jù)人事相符的原則，根據(jù)工作性質(zhì)、任務(wù)、職責(zé)范圍，合理確定領(lǐng)導(dǎo)集體成員的職數(shù)。
領(lǐng)導(dǎo)的（）是指由社會(huì)生產(chǎn)方式?jīng)Q定的領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者之間的經(jīng)濟(jì)、政治等利益的對(duì)立或者一致關(guān)系的屬性。
從領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的成敗及其效果來(lái)說(shuō)，（）是領(lǐng)導(dǎo)的首要特征。
領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)具有（），即領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)和領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)的關(guān)系是間接的。
領(lǐng)導(dǎo)班子中具有不同智能類型的領(lǐng)導(dǎo)成員之間的協(xié)調(diào)組合為（）。
企業(yè)的高層管理團(tuán)隊(duì)最好由（）組成。
（）的影響力與領(lǐng)導(dǎo)者所擁有的權(quán)力、所處的地位成正比。
（）以行政命令的方式實(shí)現(xiàn)，是一種外在的作用。
領(lǐng)導(dǎo)班子中不同年齡段成員按比例的梯次組合為（）。