A.分工性
B.整體性
C.簡(jiǎn)便性
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A.針對(duì)性和明確性
B.有效性
C.可行性
A.經(jīng)驗(yàn)決策
B.風(fēng)險(xiǎn)型決策
C.確定型決策
A.決策系統(tǒng)
B.執(zhí)行系統(tǒng)
C.信息系統(tǒng)
A.國(guó)家決策
B.地方?jīng)Q策
C.基層決策
A.戰(zhàn)略性決策
B.策略性決策
C.戰(zhàn)術(shù)性決策
A.大公無私的高尚情操
B.秉公辦事的黨性原則
C.誠(chéng)懇待人，寬宏大量
D.嚴(yán)于律己的自省精神
A.根本性的行政領(lǐng)導(dǎo)制度和日常性的行政領(lǐng)導(dǎo)制度
B.根本性的行政領(lǐng)導(dǎo)制度和民主評(píng)議制度
C.民主集中制與日常性的行政領(lǐng)導(dǎo)制度
A.隨機(jī)性
B.創(chuàng)造性
C.自主性
A.群眾接待日制度
B.通報(bào)征詢制度
C.報(bào)告指示制度
A.行政領(lǐng)導(dǎo)的行政性
B.行政領(lǐng)導(dǎo)的執(zhí)行性
C.行政領(lǐng)導(dǎo)的政治性
D.行政領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威性
最新試題
劃分被考評(píng)者的等級(jí)比例，并按照這種劃分進(jìn)行評(píng)價(jià)的方法是哪種績(jī)效考評(píng)方法？（）
勒溫的通過研究（）的影響，把領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)過程中表現(xiàn)出來的極端工作風(fēng)格分為三種。
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)候從決策對(duì)象、決策環(huán)境的客觀實(shí)際和決策主體的實(shí)際出發(fā)，使自己的決策符合客觀事物的規(guī)律。
（）是一個(gè)組織中的領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)組織成員施加影響的基礎(chǔ)，是領(lǐng)導(dǎo)者領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)能夠順利實(shí)施的重要保障。
（）是領(lǐng)導(dǎo)者履行領(lǐng)導(dǎo)職能所需要的法定權(quán)力。
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指領(lǐng)導(dǎo)者制定決策時(shí)應(yīng)虛心請(qǐng)教，廣泛搜集有關(guān)決策的建議和意見，提高討論甚至辯論，奠定決策自下而上的民主基礎(chǔ)。
（）是一個(gè)組織或團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)核心。
領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格連續(xù)統(tǒng)一體理論有（）種理論。
（）是對(duì)戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實(shí)施工作和業(yè)績(jī)表現(xiàn)進(jìn)行集中分析。
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的（）即根據(jù)班子成員的專業(yè)、年齡特點(diǎn)、智力優(yōu)勢(shì)、性格特征等，將其安排到最適合發(fā)揮特長(zhǎng)的工作崗位。