A.1961
B.1871
C.1883
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A.1993
B.1994
C.1995
A.選任、委任
B.聘任
C.調(diào)任
D.通過(guò)統(tǒng)一的公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)性的考試
A.基礎(chǔ)工資、職務(wù)工資
B.通信補(bǔ)助
C.工齡工資
A.法制管理
B.公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)選擇和功績(jī)制原則
C.兩官分途
A.三個(gè)月
B.半年
C.一年
A.2005
B.2006
C.2007
A.英國(guó)
B.中國(guó)
C.美國(guó)
A.能力分類
B.品位分類
C.職位分類
A.民主測(cè)評(píng)
B.民意調(diào)查
C.實(shí)績(jī)分析
A.職務(wù)工資
B.級(jí)別工資
C.工齡工資
D.基礎(chǔ)工資
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)具有(),即領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)和領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)的關(guān)系是間接的。
劃分被考評(píng)者的等級(jí)比例,并按照這種劃分進(jìn)行評(píng)價(jià)的方法是哪種績(jī)效考評(píng)方法?()
()的影響力與領(lǐng)導(dǎo)者所擁有的權(quán)力、所處的地位成正比。
()是指公共行政部門通過(guò)新聞媒體觀察監(jiān)測(cè)公共環(huán)境的變動(dòng),及時(shí)、靈敏地做出分析和判斷。
領(lǐng)導(dǎo)決策的()是指在廣域的范圍內(nèi)從最優(yōu)化的角度去考慮問(wèn)題,力求尋找到?jīng)Q策最佳方案。
()是領(lǐng)導(dǎo)者身份的標(biāo)志,并由此產(chǎn)生引導(dǎo)、率領(lǐng)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、教育等基本職能。
()是領(lǐng)導(dǎo)哲學(xué)的外在化。
()是執(zhí)行人員及有關(guān)人員有目的地施加有說(shuō)服力的影響,借助這種影響,把決策意圖灌輸?shù)剿麄兊囊庾R(shí)中去,促使和引導(dǎo)他們的行為向著領(lǐng)導(dǎo)者所希望的方向發(fā)展。
()是對(duì)戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實(shí)施工作和業(yè)績(jī)表現(xiàn)進(jìn)行集中分析。
領(lǐng)導(dǎo)的()是由社會(huì)的勞動(dòng)分工決定的。