A.發(fā)展電子政務(wù)
B.網(wǎng)上財(cái)產(chǎn)申報(bào)
C.行政行為留痕
D.建設(shè)國(guó)家誠(chéng)信體系
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A.目標(biāo)一致原則
B.系統(tǒng)全面原則
C.客觀可測(cè)原則
D.操作簡(jiǎn)便原則
A.健全社會(huì)組織管理體制
B.下放投資審批事項(xiàng)
C.重點(diǎn)培育行業(yè)協(xié)會(huì)
D.推進(jìn)行業(yè)協(xié)會(huì)與行政機(jī)關(guān)脫鉤
A.濫用行政權(quán)力
B.缺乏戰(zhàn)略眼光和系統(tǒng)思維
C.行政執(zhí)行透明度低
D.行政執(zhí)行偏離政策目標(biāo)
A.行政管理支出
B.國(guó)防支出
C.基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)投資
D.農(nóng)業(yè)投資
A.按協(xié)調(diào)作用性質(zhì)
B.按協(xié)調(diào)范圍取向
C.按協(xié)調(diào)對(duì)象性質(zhì)
D.按協(xié)調(diào)的途徑
A.口頭溝通
B.書(shū)面溝通
C.多媒體溝通
D.非正式溝通
A.調(diào)適型改革
B.轉(zhuǎn)軌型改革
C.發(fā)展型改革
D.突變式改革
A.權(quán)力集中原則
B.結(jié)果優(yōu)先原則
C.保守原則
D.強(qiáng)制原則
A.激進(jìn)式
B.漸進(jìn)式
C.中間式
D.慢進(jìn)式
A.調(diào)查
B.審批
C.詰問(wèn)
D.質(zhì)詢
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的（）即根據(jù)班子成員的專業(yè)、年齡特點(diǎn)、智力優(yōu)勢(shì)、性格特征等，將其安排到最適合發(fā)揮特長(zhǎng)的工作崗位。
（）是領(lǐng)導(dǎo)哲學(xué)的外在化。
（）是領(lǐng)導(dǎo)職能中引導(dǎo)功能的重要內(nèi)容。
（）是領(lǐng)導(dǎo)者身份的標(biāo)志，并由此產(chǎn)生引導(dǎo)、率領(lǐng)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、教育等基本職能。
（）職能，是指在群體目標(biāo)確定后，采取一系列的措施，建立和運(yùn)用組織結(jié)構(gòu)的過(guò)程。
（）是一個(gè)組織中的領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)組織成員施加影響的基礎(chǔ)，是領(lǐng)導(dǎo)者領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)能夠順利實(shí)施的重要保障。
從領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的成敗及其效果來(lái)說(shuō)，（）是領(lǐng)導(dǎo)的首要特征。
勒溫的通過(guò)研究（）的影響，把領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)過(guò)程中表現(xiàn)出來(lái)的極端工作風(fēng)格分為三種。
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“關(guān)懷維度”是以為（）中心。
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指在廣域的范圍內(nèi)從最優(yōu)化的角度去考慮問(wèn)題，力求尋找到?jīng)Q策最佳方案。