A.5%
B.6%
C.8%
D.10%
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.建立和諧社會(huì)
B.確保社會(huì)穩(wěn)定
C.標(biāo)本兼治
D.預(yù)防
A.《民事訴訟法》
B.《建筑法》
C.《勞動(dòng)合同法》
D.《刑法》
A.30個(gè)工作日
B.30日
C.60個(gè)工作日
D.60日
A.十
B.十五
C.二十
D.三十
A.20
B.28
C.30
D.60
A.公開
B.大事化小
C.及時(shí)處理
D.公平
A.公平
B.公正
C.平等
D.公開
A.25日
B.30日
C.35日
D.40日
A.13日
B.14日
C.15日
D.16日
A.勞務(wù)糾紛的多發(fā)性
B.“包公頭”掛靠
C.違法分包
D.分包合同約定不明確
最新試題
繳納單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,可由勞動(dòng)保障行政部門、社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)、國家銀行、稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期繳納。()
勞務(wù)人員工資糾紛表現(xiàn)形式()
用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓的,繼承單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)原用人單位的工傷保險(xiǎn)責(zé)任。()
勞務(wù)糾紛的性質(zhì)是()
單項(xiàng)工程勞務(wù)合同估算價(jià)100萬以上的必須進(jìn)行招投標(biāo)選擇隊(duì)伍。()
勞務(wù)分包合同可使用分公司、項(xiàng)目經(jīng)理部印章。()
勞務(wù)分包隊(duì)伍人員中禁止使用不滿()和超過()的人員,禁止使用在逃人員、身體或智力殘疾人員及其他不適應(yīng)施工作業(yè)的人員。
若該企業(yè)對(duì)仲裁結(jié)果不服應(yīng)當(dāng)自收到仲裁裁決之日起多久向人民法院訴訟()
該工程的計(jì)劃實(shí)際用工是()。
項(xiàng)目部勞務(wù)員對(duì)分包方進(jìn)場人員日常檢查記錄,是判定分包方該項(xiàng)目實(shí)際使用人員與非實(shí)際使用人員的重要資料。()