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單項(xiàng)選擇題（）招聘方法幾乎對所有的人員都適用。

A.校園招聘
B.內(nèi)部招聘
C.熟人推薦
D.發(fā)布廣告

1.多項(xiàng)選擇題下列工作設(shè)計中，真正體現(xiàn)工作的內(nèi)在激勵特性的有（）。

A.工作輪換
B.工作豐富化
C.工作擴(kuò)大化
D.彈性工作制
E.以員工為中心的工作設(shè)計

2.單項(xiàng)選擇題工作規(guī)范的本質(zhì)是（）。

A.分析任職者的條件
B.確定工作的具體特征
C.工作條件的描述
D.工作職責(zé)的描述

3.單項(xiàng)選擇題不屬于職務(wù)說明書中的基本內(nèi)容的是（）。

A.基本資料
B.工作權(quán)限
C.工作難度
D.工作關(guān)系

4.單項(xiàng)選擇題工作日記作為企業(yè)信息采集的一種方法，其缺點(diǎn)是（）。

A.準(zhǔn)確性差
B.針對性差
C.成本較低
D.費(fèi)時費(fèi)力

5.單項(xiàng)選擇題一般適用于非管理工作的描述的工作分析方法是（）。

A.海方案法
B.實(shí)驗(yàn)法
C.秩序分析法
D.日記法

6.單項(xiàng)選擇題下列方法中針對任職說明的工作分析方法是（）。

A.體能分析問卷
B.管理職位描述問卷
C.職位分析問卷
D.任務(wù)詳細(xì)目錄法

7.單項(xiàng)選擇題從成本角度考慮，下列哪種工作分析方法成本最高（）。

A.實(shí)驗(yàn)法
B.秩序分析法
C.問卷調(diào)查法
D.職位分析法

8.單項(xiàng)選擇題下列哪種工作分析方法最適合于分析較高層次的工作（）。

A.關(guān)鍵事件法
B.面談法
C.功能性工作分析方法
D.職位分析調(diào)查

9.多項(xiàng)選擇題評估每一項(xiàng)工作分析方法時需要考慮的因素有（）。

A.適應(yīng)性
B.標(biāo)準(zhǔn)化
C.成本
D.信度和效度
E.完成時間

10.多項(xiàng)選擇題工作設(shè)計的內(nèi)容有（）。

A.工作結(jié)果
B.工作職責(zé)
C.工作關(guān)系
D.工作內(nèi)容
E.任職者反映