A.勞動(dòng)具有周期性
B.勞動(dòng)呈現(xiàn)間接性
C.績(jī)效對(duì)企業(yè)發(fā)展關(guān)系重大
D.績(jī)效在短期內(nèi)難以評(píng)定
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A.設(shè)備和原料
B.工資和獎(jiǎng)勵(lì)
C.培訓(xùn)和招聘
D.選拔和晉升
A.內(nèi)部公平原則
B.外部公平原則
C.平等原則
D.個(gè)人公平原則
A.小時(shí)工資制
B.年薪或月薪
C.績(jī)效工資
D.獎(jiǎng)金或福利
A.激勵(lì)性報(bào)酬
B.延期支付性報(bào)酬
C.基本報(bào)酬
D.績(jī)效報(bào)酬
A.企業(yè)財(cái)力的差別
B.經(jīng)營(yíng)者不同的經(jīng)營(yíng)理念
C.企業(yè)所處行業(yè)的不同
D.職工生產(chǎn)技術(shù)水平的不同
A.不同行業(yè)間的技術(shù)差距
B.不同行業(yè)企業(yè)的規(guī)模差異
C.不同行業(yè)間勞動(dòng)生產(chǎn)率的差異
D.不同行業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的作用大小
A.崗位等級(jí)工資制
B.年功序列工資制
C.崗位技能工資制
D.技能等級(jí)工資制
A.工資綜合
B.工資分解
C.工資結(jié)構(gòu)
D.工資補(bǔ)償
A.崗位工資
B.技能工資
C.獎(jiǎng)勵(lì)工資
D.基本工資
A.結(jié)構(gòu)工資制
B.崗位等級(jí)工資制
C.技能等級(jí)工資制
D.計(jì)件工資制
最新試題
在企業(yè)創(chuàng)新管理中，哪種創(chuàng)新類(lèi)型主要關(guān)注新的商業(yè)模式、市場(chǎng)策略或組織結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新（）？
在企業(yè)人力資源管理中，哪個(gè)環(huán)節(jié)涉及員工的績(jī)效評(píng)估和獎(jiǎng)勵(lì)制度的設(shè)計(jì)（）？
在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)組合中，哪種策略關(guān)注將產(chǎn)品或服務(wù)從生產(chǎn)地點(diǎn)運(yùn)送到消費(fèi)地點(diǎn)（）？
在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃中，哪個(gè)步驟涉及對(duì)戰(zhàn)略實(shí)施結(jié)果的評(píng)估和反饋（）？
在企業(yè)人力資源管理中，哪種方式通常用于激勵(lì)員工和提高員工的工作滿意度（）？
在企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理中，哪個(gè)環(huán)節(jié)主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理企業(yè)的生產(chǎn)活動(dòng)（）？
在企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)中，哪種策略通常涉及通過(guò)降價(jià)促銷(xiāo)來(lái)刺激消費(fèi)者的購(gòu)買(mǎi)欲望（）？
在企業(yè)國(guó)際化經(jīng)營(yíng)中，哪種方式涉及企業(yè)通過(guò)與國(guó)外企業(yè)合作共同開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)產(chǎn)品（）？
在企業(yè)國(guó)際化經(jīng)營(yíng)中，哪種方式通常涉及企業(yè)進(jìn)入外國(guó)市場(chǎng)并設(shè)立自己的生產(chǎn)或銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)（）？
在企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)中，哪種策略通常涉及通過(guò)提供額外價(jià)值來(lái)吸引和留住客戶（）？