A.政府收費(fèi)
B.稅收
C.國債收入
D.海關(guān)收入
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A.行政決定
B.行政處置
C.行政命令
D.行政強(qiáng)制執(zhí)行
A.無政府主義
B.市場萬能論
C.國家主義
D.公共選擇理論
A.行政決定
B.行政處置
C.行政命令
D.行政強(qiáng)制執(zhí)行
A.黨和各級紀(jì)律檢查委員會
B.國家的各級檢察機(jī)關(guān)
C.各級人民檢察院內(nèi)設(shè)的反貪局
D.監(jiān)督部和地方各級監(jiān)察廳、局
A.《比較公共行政的模式》
B.《公共行政生態(tài)學(xué)》
C.《政府生態(tài)學(xué)》
D.《美國社會與公共行政》
A.主觀能動性的
B.依附性的
C.相對獨(dú)立的
D.具有對立性的
A.各種社會利益的協(xié)調(diào)
B.行政部門利益的實現(xiàn)
C.國家權(quán)力的執(zhí)行
D.行政事務(wù)的管理和執(zhí)行
A.英國
B.美國
C.意大利
D.法國
A.財政部
B.稅務(wù)局
C.海關(guān)
D.發(fā)改委
A.中央黨校
B.北京大學(xué)政治學(xué)與行政管理系
C.國家行政學(xué)院
D.中國人民大學(xué)
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)班子中具有不同智能類型的領(lǐng)導(dǎo)成員之間的協(xié)調(diào)組合為（）。
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的（）即根據(jù)班子成員的專業(yè)、年齡特點、智力優(yōu)勢、性格特征等，將其安排到最適合發(fā)揮特長的工作崗位。
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“結(jié)構(gòu)維度”是以（）為中心。
劃分被考評者的等級比例，并按照這種劃分進(jìn)行評價的方法是哪種績效考評方法？（）
勒溫的通過研究（）的影響，把領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)過程中表現(xiàn)出來的極端工作風(fēng)格分為三種。
企業(yè)的高層管理團(tuán)隊最好由（）組成。
19世紀(jì)末到20世紀(jì)初的“古典管理理論”階段，代表人物有（）。
使用CPM量表的績效考評方法是以下哪種？（）
（）是執(zhí)行人員及有關(guān)人員有目的地施加有說服力的影響，借助這種影響，把決策意圖灌輸?shù)剿麄兊囊庾R中去，促使和引導(dǎo)他們的行為向著領(lǐng)導(dǎo)者所希望的方向發(fā)展。
領(lǐng)導(dǎo)的（）是指由社會生產(chǎn)方式?jīng)Q定的領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者之間的經(jīng)濟(jì)、政治等利益的對立或者一致關(guān)系的屬性。