A.會計法律制度具有很強的他律性，會計職業(yè)道德具有很強的自律性
B.會計法律制度調(diào)整會計人員的外在行為，會計職業(yè)道德只調(diào)整會計人員的內(nèi)心精神世界
C.會計法律制度有成文規(guī)定，會計職業(yè)道德無具體的表現(xiàn)形式
D.違反會計法律制度可能會受到法律制裁.違反會計職業(yè)道德只會受到道德譴責(zé)
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.客觀公正
B.堅持準(zhǔn)則
C.提高技能
D.強化服務(wù)
A.演講
B.論壇
C.競賽
D.有獎?wù)魑?/p>
A.普及會計職業(yè)道德基礎(chǔ)知識，是會計職業(yè)道德教育的核心
B.會計職業(yè)道德規(guī)范教育是指，對會計人員開展以會計法律制度、會計職業(yè)規(guī)范為主要內(nèi)容的教育
C.會計職業(yè)道德規(guī)范教育，是會計職業(yè)道德教育的基礎(chǔ)
D.會計職業(yè)道德教育還包括形勢教育、品德教育、法制教育
A.強化服務(wù)既是會計職業(yè)道德的出發(fā)點，也是會計職業(yè)道德的歸宿點
B.溝通交流能力也是會計人員必須不斷提高的業(yè)務(wù)技能之一
C.堅持準(zhǔn)則和強化服務(wù)在對會計人員的要求上存在沖突
D.依法辦事是會計工作保證客觀公正的前提
某集團(tuán)公司2013年存在以下問題：
會計人員甲認(rèn)為會計不過是“打打算盤數(shù)數(shù)鈔，寫寫數(shù)字填填表”的瑣碎工作，因此，工作中消極懶惰，不進(jìn)行主動學(xué)習(xí)，也從不對單位的管理活動提供任何合理化建議，而會計人員乙則認(rèn)為會計是為單位服務(wù)的，對于前來辦理會計業(yè)務(wù)的人員“官大辦得快，官小辦得慢，無官拖著辦”。通過公司組織的會計法和會計職業(yè)道德的培訓(xùn)，甲和乙均認(rèn)識到自己的錯誤。
公司因技術(shù)改造，需要向銀行貸款1000萬元。公司董事長指令會計人員丙和丁，將提供給銀行的會計報表進(jìn)行“技術(shù)處理”，丙堅決反對編制虛假財務(wù)報告，董事長隨命令人事部將丙調(diào)離會計工作崗位，丁雖然不愿意，但擔(dān)心自己被炒魷魚，因此，仍然編制了一份虛假的會計報告，使公司獲得了銀行貸款。
A.董事長有人事權(quán)，可以自由決定丙的工作崗位
B.董事長的行為構(gòu)成了對丙的打擊報復(fù)
C.對丙應(yīng)當(dāng)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)賠償
D.對丙應(yīng)當(dāng)恢復(fù)其名譽和原有職務(wù)，級別
A.是會計職業(yè)道德的基礎(chǔ)
B.是會計職業(yè)道德的前提
C.是會計職業(yè)道德的內(nèi)在要求
D.是會計職業(yè)道德的理想目標(biāo)
最新試題
會計職業(yè)道德教育就是對會計人員施加系統(tǒng)的會計職業(yè)道德影響，促使會計人員形成會計職業(yè)道德品質(zhì)，履行會計職業(yè)道德義務(wù)的活動。
會計職業(yè)道德建設(shè)的力量有（）。
針對事件（1），李某的行為違反了會計職業(yè)道德中（）的相關(guān)要求。
丙會計人員的行為堅持了會計職業(yè)道德的要求有（）。
會計行業(yè)組織應(yīng)對不遵守會計職業(yè)道德的會計人員（會員）進(jìn)行懲戒，其他部門和單位不宜處理。
周某工作努力，任勞任怨，鉆研業(yè)務(wù)，具有不斷提高會計專業(yè)技能的意識和愿望，積極提供合理化建議，體現(xiàn)了她具有（）的職業(yè)道德。
普及會計職業(yè)道德基礎(chǔ)知識是會計職業(yè)道德教育的基礎(chǔ)。
下列關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)任用周某擔(dān)任出納的行為，觀點正確的是（）。
某公司的會計部經(jīng)理李某認(rèn)為，會計工作只是記記賬、算算賬、與單位經(jīng)營決策關(guān)系不大，沒有必要要求會計人員“參加管理”。
會計人員應(yīng)當(dāng)保守本單位的商業(yè)秘密。除法律規(guī)定和會計機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人同意外，不得私自向外界提供或者泄露單位的會計信息。