A.1年
B.2年
C.3年
D.5年
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A.2010年
B.2011年
C.2012年
D.2013年
A.1600、550
B.1500、500
C.2000、1000
D.2200、1500
A.160cm以上
B.162cm以上
C.165cm以上
D.170cm以上
A.社會(huì)經(jīng)驗(yàn)不足，常常過(guò)于樂(lè)觀，沒(méi)有充分的心理準(zhǔn)備
B.急于求成，缺乏市場(chǎng)和商業(yè)管理知識(shí)
C.缺乏真正有商業(yè)前景的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，經(jīng)不起市場(chǎng)考驗(yàn)
D.市場(chǎng)觀念較為淡薄
A.①②④
B.①③④
C.①②③
D.②③④
A.自然資源
B.信息資源
C.區(qū)域資源
D.金融資源
A.常規(guī)面試
B.情景模擬面試
C.無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試
D.結(jié)構(gòu)化面試
A.說(shuō)話時(shí)最重要的是用字準(zhǔn)確，簡(jiǎn)潔明了，語(yǔ)調(diào)溫和，收放自如，便可有效地說(shuō)服別人。
B.在對(duì)答時(shí)，你認(rèn)為自己的見解絕對(duì)有理，就不用害怕，就要堅(jiān)持到底，絕對(duì)不可以放棄，表現(xiàn)出極強(qiáng)的自信心。
C.以不溫不火的身體語(yǔ)言最適合，切忌過(guò)分夸張。
D.面對(duì)較難回答的問(wèn)題時(shí)，不要顧左右而言他，要敢于應(yīng)對(duì)，敢于承認(rèn)自己的不足。
A.（1）（2）
B.（2）（3）
C.（1）（2）（3）
D.全都不對(duì)
A.綜合型
B.期望型
C.逃避型
D.安全型
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心理矛盾也可以理解為心理沖突，它是指兩種或兩種以上不同方向的動(dòng)機(jī)、欲望、目標(biāo)和反應(yīng)同時(shí)出現(xiàn)，由于莫衷一是而引起的緊張心態(tài)。
簡(jiǎn)歷就是用來(lái)填寫個(gè)人信息，不必太過(guò)花心思去做。
下列不屬于就業(yè)信息搜集的標(biāo)準(zhǔn)和原則的是（）。
職業(yè)生涯規(guī)劃是指?jìng)€(gè)人在分析自身生理心理特點(diǎn)及社會(huì)環(huán)境優(yōu)劣勢(shì)因素的基礎(chǔ)上，確定職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，選擇職業(yè)道路，并為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而確定實(shí)施方案及行動(dòng)時(shí)間的過(guò)程。
以下屬于合理規(guī)避就業(yè)陷阱正確做法的有（）。
屬于就業(yè)陷阱的有哪些？（）
技能可以分為專業(yè)知識(shí)技能、自我管理技能和可遷移技能三種類型。
在校內(nèi)舉行的招聘面試，我們應(yīng)該穿校服，這樣既符合學(xué)生身份，又顯得富有朝氣和活力。
一個(gè)人“能夠干什么”指的是（）
職業(yè)的含義包括（）。