A、本市戶籍
B、長(zhǎng)寧區(qū)戶籍
C、本市戶籍,35周歲以下
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A、60%
B、50%
C、40%
D、100%
A、誠(chéng)信檢查、身份確認(rèn)
B、誠(chéng)信檢查、檔案檢查
C、身份確認(rèn)、檔案檢查
A、門診式、會(huì)診式、結(jié)對(duì)子、上門服務(wù)、網(wǎng)上、專家講座
B、電話訪談、會(huì)診式、結(jié)對(duì)子、上門服務(wù)、網(wǎng)上、專家講座
C、結(jié)對(duì)子、專家座談會(huì)、上門服務(wù)、網(wǎng)上、專家講座
A、1年
B、2年
C、3年
A、可以
B、不可以
A、可以
B、不可以
A、半年
B、2年
C、3年
A、100%
B、50%
C、75%
A、1000元
B、2000元
C、2800元
A、1年
B、2年
C、3年
最新試題
年度內(nèi)凡收到《整改通知單》、《督查單》或《查處單》()次的單位,不得參加年度先進(jìn)單位評(píng)比;該單位負(fù)責(zé)人不得參加年度各類先進(jìn)個(gè)人評(píng)比。
工作人員接待服務(wù)對(duì)象時(shí),應(yīng)(),并提倡講普通話。
在服務(wù)中要樹(shù)立()的服務(wù)理念,真心實(shí)意為服務(wù)對(duì)象著想,勤勤懇懇、腳踏實(shí)地的做好本崗位服務(wù)工作。
工作人員在受理業(yè)務(wù)時(shí),應(yīng)()服務(wù)對(duì)象的身份條件和業(yè)務(wù)申請(qǐng)材科,對(duì)符合的應(yīng)按相應(yīng)的業(yè)務(wù)辦理程序和操作規(guī)則,在規(guī)定的()內(nèi)予以辦結(jié);對(duì)不符合的,則應(yīng)按各業(yè)務(wù)條線要求出具()。
如何報(bào)名參加青年見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)?()
本市高等院校畢業(yè)學(xué)年學(xué)生參加中高層次培訓(xùn),鑒定合格后補(bǔ)貼比例為()。
工作人員在服務(wù)過(guò)程中,不得在服務(wù)對(duì)象面前流露出()情緒,也不得使用不禮貌的手勢(shì)及動(dòng)作。
《勞動(dòng)合同法》由第十屆全國(guó)人大常委會(huì)第二十八次會(huì)議通過(guò),于()起施行。
工作人員接待服務(wù)對(duì)象應(yīng)(),交談時(shí)注意力應(yīng)集中,耐心傾聽(tīng)服務(wù)對(duì)象講話,不隨意打斷對(duì)方。
工作人員在受理服務(wù)對(duì)象的業(yè)務(wù)申請(qǐng)時(shí),應(yīng)當(dāng)仔細(xì)詢問(wèn)和了解,切實(shí)弄清服務(wù)對(duì)象的(),以便提供及時(shí)有效的服務(wù)。