A、1個月內(nèi)
B、2個月內(nèi)
C、3個月內(nèi)
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A、7萬以下
B、7-10萬
C、30-50萬
A、小于等于7萬元
B、大于7萬元小于10萬元
C、10萬元以下
A、不超過2年
B、不超過3年
C、不超過5年
A、3年
B、1年
C、非正規(guī)勞動組織的有效存在期內(nèi)
A、30萬元
B、40萬元
C、50萬元
D、100萬元
A、銀行
B、區(qū)開業(yè)指導(dǎo)中心
C、開業(yè)服務(wù)社
A、5萬元
B、10萬元
C、15萬元
A、20萬
B、50萬
C、100萬
A、1年
B、2年
C、3年
A、70%
B、50%
C、30%
最新試題
《勞動合同法》由第十屆全國人大常委會第二十八次會議通過,于()起施行。
見習(xí)培訓(xùn)原則上一年享受()次。
服務(wù)窗口工作人員應(yīng)()上崗、微笑服務(wù),應(yīng)按規(guī)定要求統(tǒng)一。
對所受理的業(yè)務(wù)涉及兩個以上部門的服務(wù)事項,應(yīng)各司其職,并做好內(nèi)部()。
工作人員在受理業(yè)務(wù)時,應(yīng)()服務(wù)對象的身份條件和業(yè)務(wù)申請材科,對符合的應(yīng)按相應(yīng)的業(yè)務(wù)辦理程序和操作規(guī)則,在規(guī)定的()內(nèi)予以辦結(jié);對不符合的,則應(yīng)按各業(yè)務(wù)條線要求出具()。
行風(fēng)(政風(fēng))建設(shè)的最終目的是讓()。
工作人員對己受理的服務(wù)事項,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定在勞動保障信息系統(tǒng)內(nèi)做好(),并留下相應(yīng)的(),以備查閱。
工作人員在受理服務(wù)對象的業(yè)務(wù)申請時,應(yīng)當(dāng)仔細詢問和了解,切實弄清服務(wù)對象的(),以便提供及時有效的服務(wù)。
在服務(wù)中要樹立()的服務(wù)理念,真心實意為服務(wù)對象著想,勤勤懇懇、腳踏實地的做好本崗位服務(wù)工作。
單位和部門出現(xiàn)多少次以上涉及首問責(zé)任制未落實的投訴并經(jīng)核實的,可追究單位負責(zé)人的責(zé)任?()