A.家長(zhǎng)制的領(lǐng)導(dǎo)體制
B.經(jīng)理制的領(lǐng)導(dǎo)體制
C.“軟專家”式的領(lǐng)導(dǎo)體制
D.專家集團(tuán)式的領(lǐng)導(dǎo)體制
E.集中與分散相結(jié)合的多級(jí)領(lǐng)導(dǎo)體制

A.領(lǐng)導(dǎo)的程序、方法
B.領(lǐng)導(dǎo)者產(chǎn)生的方式
C.領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)限劃分
D.領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)原則

A.背景特征
B.智力特征
C.個(gè)性特征
D.工作具有的特征
E.社會(huì)特征

A.關(guān)心人
B.勇氣
C.沉著
D.能力

A.智力特性
B.個(gè)性特征
C.與工作有關(guān)的特性
D.社交特性

A.斯托格蒂爾的六類領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論
B.包莫爾的領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論
C.鮑爾的領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論
D.德魯克的領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)觀

A.合法權(quán)力
B.報(bào)酬權(quán)力
C.強(qiáng)制權(quán)力
D.專家權(quán)力
E.參照性權(quán)力

A.下屬的個(gè)性特點(diǎn)
B.工作環(huán)境的特點(diǎn)
C.目標(biāo)任務(wù)的難度
D.上級(jí)的支持力度

A.決策的質(zhì)量和合理性
B.下屬接受決策和對(duì)有效實(shí)施決策承擔(dān)責(zé)任的程度
C.制定決策所需時(shí)間的長(zhǎng)短
D.上級(jí)的支持力度

A.決策質(zhì)量
B.下屬對(duì)決策的接受程度
C.目標(biāo)任務(wù)的難度
D.上級(jí)的支持力度