A.鼓勵(lì)
B.聚焦
C.進(jìn)一步說明
D.綜合
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A.觀看展覽和演出的人數(shù)
B.村中年輕人和外來務(wù)工人員對(duì)社區(qū)認(rèn)同感的程度
C.村中老年人參加整理歷史的人數(shù)
D.展覽和演出的推進(jìn)情況
A.協(xié)調(diào)者
B.技術(shù)專家
C.中介者
D.方案實(shí)施者
A.注重社區(qū)中自上而下的改變
B.依靠專家的知識(shí)解決社區(qū)環(huán)境問題
C.鼓勵(lì)居民提出改善社區(qū)環(huán)境的意見
D.重點(diǎn)開發(fā)社區(qū)居委會(huì)的工作目標(biāo)與責(zé)任
A.使用錄音錄像等手段記錄組員表現(xiàn)
B.敘事性地將小組活動(dòng)過程記錄下來
C.圍繞小組關(guān)注的焦點(diǎn)問題進(jìn)行記錄
D.記錄小組過程中已發(fā)生的重要事件
A.反饋和闡述型提問
B.開放式提問
C.深究回答型提問
D.封閉式提問
A.核心地位(領(lǐng)導(dǎo)者)-逐漸邊緣(支持者)-同行者-中心地位(領(lǐng)導(dǎo)者)
B.核心地位(領(lǐng)導(dǎo)者)-逐漸邊緣(支持者)--中心地位(領(lǐng)導(dǎo)者)--同行者
C.核心地位(領(lǐng)導(dǎo)者)-決策者-同行者-中心地位(領(lǐng)導(dǎo)者)
D.決策者-核心地位(領(lǐng)導(dǎo)者)-逐漸邊緣(支持者)-同行者
A.積極參與原則
B.迅速解決問題原則
C.促進(jìn)平等參與原則
D.“使能者”原則
A.治療性會(huì)談
B.診斷性會(huì)談
C.收集資料的會(huì)談
D.一般性咨詢會(huì)談
A.同理
B.摘要
C.澄清
D.對(duì)焦
A.防范校園暴力問題
B.避免兒童性侵問題
C.減少兒童不良行為
D.預(yù)防兒童意外傷害
最新試題
評(píng)估是測(cè)量社會(huì)工作服務(wù)成效的重要環(huán)節(jié),社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)通過服務(wù)對(duì)象滿意度調(diào)查表來評(píng)估服務(wù)成效,關(guān)于服務(wù)對(duì)象滿意度調(diào)查表的說法,正確的有()
社會(huì)工作者說:“張女士,您剛才談到丈夫失業(yè)后夫妻關(guān)系變差了,此外,您與兩個(gè)孩子之間也發(fā)生了矛盾,您還擔(dān)心婆媳關(guān)系,那么您這次最想談的是什么問題呢?"上述這段話中,社會(huì)工作者運(yùn)用的技巧是()。
問卷中問題指標(biāo)屬性分為狀態(tài)、行為與態(tài)度三種,下列問題中,旨在了解被研究者“態(tài)度”的是()。
社會(huì)工作者小張負(fù)責(zé)某社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)的志愿者管理。下列小張的工作,屬于志愿者管理中“迎新說明與訓(xùn)練”的是()。
國際社會(huì)工作者聯(lián)盟(IFSW)和國際社會(huì)工作教育協(xié)會(huì)(IASSW)在2018年通過實(shí)施了最新的《全球社會(huì)工作倫理原則聲明》。其中對(duì)“促進(jìn)社會(huì)正義”的正確理解有()。
在個(gè)案會(huì)談中,社會(huì)工作者有時(shí)會(huì)為服務(wù)對(duì)象提供相關(guān)的知識(shí)和信息以幫助服務(wù)對(duì)象作出準(zhǔn)確的選擇。這種會(huì)談屬于()。
澄清是會(huì)談中常用的技巧之一,能夠引服務(wù)對(duì)象重新整理模糊不清的經(jīng)驗(yàn)和感受。以下短句中體現(xiàn)澄清技巧的是()。
某社區(qū)出現(xiàn)了幾例保姆虐待老人的事件,在該社區(qū)產(chǎn)生了很大的負(fù)面影響。社會(huì)工作者小李針對(duì)這一問題策劃服務(wù)方案。他在家訪的過程中了解到受虐老人缺乏相應(yīng)的照顧支持網(wǎng)絡(luò)以及造成這一現(xiàn)象的原因,并且通過調(diào)查掌握了受這一問題影響的社區(qū)人群狀況。小李分析問題時(shí)采用的方法是()。
社會(huì)工作者老王發(fā)現(xiàn)社區(qū)內(nèi)有不少退役軍人在軍轉(zhuǎn)地的過程中,由于職業(yè)技能不足,對(duì)再就業(yè)缺乏信心。為此,老王專門為他們開設(shè)了一個(gè)小組。在小組中,老王帶領(lǐng)組員分析了退役后自身的優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)、機(jī)會(huì)和風(fēng)險(xiǎn),激發(fā)組員的主觀能動(dòng)性,鼓勵(lì)相互支持,規(guī)劃事業(yè)發(fā)展方向。上述老王的做法,體現(xiàn)出小組工作發(fā)展模式的實(shí)施原則是()。
下列小組工作記錄方法中,屬于過程式記錄的是()。