問答題列舉領導的三種功能，并做簡要分析。
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1.問答題簡述領導文化的功能。
2.問答題簡述我國領導體制的演變歷程。
3.問答題是否領導權力只能用權力進行制約？
4.單項選擇題從長遠看，在綜合國力中起重要作用的主導因素是政治力和（）
A.經濟力
B.外交力
C.領導力
D.軍事力
5.單項選擇題文化本質上是（）。
A.歷史的產物
B.環(huán)境的產物
C.社會活動的產物
D.人類精神力量的產物
6.單項選擇題根據領導系統(tǒng)中各層級領導機關與領導者職責權限的集中與分散程度，可以將領導體制劃分為（）。
A.集權制與分權制
B.完整制與分離制
C.層級制與職能制
D.一長制與委員會制
7.單項選擇題真正意義上決策與執(zhí)行的分工出現在19世紀，它首先發(fā)生在（）。
A.軍事領域
B.政治領域
C.工廠
D.經濟領域
10.問答題現代領導轉變思維模式主要表現在哪些方面？
最新試題
在互聯網的虛擬世界中，發(fā)言者的身份具有（）。
題型：單項選擇題
（）是否明確，直接決定受決策影響主體的行為。
題型：單項選擇題
領導文化與（）并不等同。
題型：多項選擇題
把個體組合成一個群體的力量作用于外部事物而取得的效應，這種效應就稱為（）。
題型：單項選擇題
影響領導權力的合理劃分與配置的宏觀要素是（）。
題型：多項選擇題
領導在考慮人事問題的時候，應著眼于（）的人事安排上。
題型：多項選擇題
（）可以表現為從事工作的總人數以及勞動力市場上的總工作時間。
題型：單項選擇題
領導思維過程主要分為（）等步驟。
題型：多項選擇題
領導權力制衡包括（）等基本功能。
題型：多項選擇題
領導文化的發(fā)展方向在一定程度上受制于領導的（）。
題型：多項選擇題