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A.完整
B.安全
C.榮譽
D.遵從
E.服從
A.機構(gòu)功能及其變化
B.機構(gòu)性質(zhì)及其變化
C.機構(gòu)數(shù)量及其變化
D.機構(gòu)性領(lǐng)導環(huán)境的結(jié)合模式
E.機構(gòu)功能和機構(gòu)數(shù)量
A.客觀實在性與部分可塑性的統(tǒng)一
B.多樣性與類別性的統(tǒng)一
C.穩(wěn)定性與動態(tài)性的統(tǒng)一
D.連鎖性與定向性的統(tǒng)一
E.常規(guī)性與突發(fā)性的統(tǒng)一
A.領(lǐng)導者對被領(lǐng)導者的作用
B.領(lǐng)導者與被領(lǐng)導者間的互動關(guān)系
C.領(lǐng)導者與領(lǐng)導環(huán)境之間的互動關(guān)系
D.被領(lǐng)導者與領(lǐng)導環(huán)境之間的互動關(guān)系
A.精神文化
B.制度文化
C.物質(zhì)文化
D.歷史文化
A.任務的明確程度
B.對任務的負責程度
C.任務的執(zhí)行程序和方法
D.任務的明確程度和對任務的負責程度
最新試題
在我國,追究行政領(lǐng)導者政治責任的方式主要有()
如何防治行政領(lǐng)導權(quán)力異化。
授權(quán)的信任支持原則意味著授權(quán)后不必監(jiān)督控制。
簡述協(xié)調(diào)在領(lǐng)導過程中的統(tǒng)一和放大功能。
所有行政領(lǐng)導人在行政體制內(nèi)部都兼有行政領(lǐng)導人(發(fā)出命令者)和非行政領(lǐng)導人(執(zhí)行命令者)兩種身份。
對于領(lǐng)導者來說,協(xié)調(diào)的目的在于使自己領(lǐng)導范圍內(nèi)的各項工作有機地配合起來,以便獲得整體()。
授權(quán)是在視能授權(quán)、適度授權(quán)、信任支持等原則下進行的,因此總是有效的。
()是領(lǐng)導的首要職責。
家長制行政領(lǐng)導體制在歷史上從未起過積極作用。
行政領(lǐng)導者是樹立良好社會道德的教育者。