是指勞動者的工作地點與父母或配偶的居住地不在一地、不住在一起,在公休假日不能團聚時享受的與父母或配偶團聚的帶薪假期。
是指針對某些特殊群體的身體結(jié)構、生理特點、身份特征及其各自的特殊需要,在勞動權益方面給他們的特別法律保障。
是指通過第三者從中調(diào)和,說服當事人互諒互讓,從而解決糾紛的處理方式。
是指政府、社區(qū)居委會以及其他各方面力量直接為社區(qū)成員提供的公共服務和其他物質(zhì)、文化、生活等方面的服務。
是調(diào)整社會救助關系的法律規(guī)范的總稱。
是指現(xiàn)役軍人死亡被批準為烈士、被確認為因公犧牲或者病故的,其遺屬規(guī)定享受一次性或定期撫恤金。
是指婦女勞動者因懷孕、分娩而暫時中斷勞動時,獲得生活保障和物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。
最新試題
下列法律主體不能按照《工傷保險條例》規(guī)定享受工傷保險待遇是()
沈某在經(jīng)濟危機時失去了自己的工作,這屬于()
下列不是勞動爭議協(xié)商原則的是()
下列不是基金收支的方式的是()
社會保障制度的目標是()
以下關于勞動爭議仲裁案件的審理期限說法不符合法律規(guī)定的是()
勞動爭議仲裁審理的形式是()
分權管理屬于()
關于失業(yè)保險領取條件,下列說法不正確的是()
醫(yī)療社會保險的承保對象是()