問答題企業(yè)培訓中有沒有外部性問題?如何避免這種現(xiàn)象的發(fā)生?
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企業(yè)培訓師在創(chuàng)建學習型組織工作中應該具備的職能是()。
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培訓課程體系中包含的主要內容有()。
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不具有組織特性的有()。
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依據國家職業(yè)資格標準確定教材一定要()。
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對企業(yè)培訓師考核評價的具體工作有()。
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培訓流程的構成要素包括()。
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培訓效果評估與反饋的目的是()。
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福蘭克·帕森斯的個性因素理論的主要觀點有()。
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職責指標反映培訓工作的()等各環(huán)節(jié)狀態(tài)。
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勞動經濟學認為,勞動力資源的稀缺性與其它資源的稀缺性相比,共同屬性在于()。
題型:多項選擇題