A.當(dāng)期支付薪酬
B.延期支付薪酬
C.基本薪酬
D.福利津貼
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A.當(dāng)期收入
B.福利
C.津貼
D.延期收入
A.3.25
B.3.43
C.4.52
D.5.19
最新試題
一般而言,被稱為退休后生活的第一道防線的是()
企業(yè)年金不僅僅要由企業(yè)和職工個人共同繳納,而且繳納金額也有一定限制,某企業(yè)上年度職工工資總額為600萬元,則根據(jù)我國勞動和社會保障部頒發(fā)的《企業(yè)年金試行辦法》規(guī)定,企業(yè)和職工個人繳費合計不超過()萬元。
下列關(guān)于退休養(yǎng)老基金缺口的說法不正確的是()
按照國際通行的標(biāo)準(zhǔn),60歲以上的老年人口或65歲以上的老年人口在總?cè)丝谥械谋壤^()或(),即可看作是達(dá)到了人口老齡化。
基礎(chǔ)養(yǎng)老金由當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和()共同決定。
政府鼓勵企業(yè)設(shè)立企業(yè)年金制度,其特征不包括()
理財師建議吳先生提早進行退休養(yǎng)老規(guī)劃,因為退休養(yǎng)老規(guī)劃是為了保證客戶在將來有一個自立、尊嚴(yán)、高品質(zhì)的退休生活,而從現(xiàn)在開始積極實施的理財方案。以下關(guān)于退休養(yǎng)老規(guī)劃的說法錯誤的是()
個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù),確定計發(fā)月數(shù)所依據(jù)的因素不包括()。
進行退休規(guī)劃安排時,需要考慮的因素有()以及預(yù)期生活方式、現(xiàn)有資產(chǎn)狀況、預(yù)期投資回報率。
在我國,職工可以領(lǐng)取企業(yè)年金的年齡()