A.單目標(biāo)決策和多目標(biāo)決策
B.戰(zhàn)略決策和戰(zhàn)術(shù)決策
C.高層決策和低層決策
D.個(gè)人決策和集體決策
E.宏觀決策和微觀決策
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A.戰(zhàn)略決策和戰(zhàn)術(shù)決策
B.個(gè)人決策和集體決策
C.宏觀決策和微觀決策
D.單目標(biāo)決策和多目標(biāo)決策
E.主管決策和客觀決策
A.個(gè)人決策
B.集體決策
C.客觀決策
D.常規(guī)性決策
E.主觀決策
A.人們?yōu)閷?shí)現(xiàn)一定的目標(biāo)所作的設(shè)計(jì)及其抉擇
B.管理者制定、選擇、實(shí)施行動(dòng)方案的整個(gè)過程
C.管理者作出決定
D.管理者的需要
E.管理控制職能
A.亞里士多德
B.西蒙
C.拉斯維爾
D.伊斯頓
E.孔茨
A.組織的各層次管理者負(fù)責(zé)行使該層次的全部管理工作
B.高層次管理者直接負(fù)責(zé)行使全部管理工作
C.基層管理者負(fù)責(zé)行使全部管理工作
D.各職能部門在分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)指揮下屬
E.組織成員按制度工作
A.戴維斯
B.達(dá)爾文
C.弗里蒙特·卡斯特
D.哈羅德·孔茨
E.赫茨伯格
A.具有一定規(guī)范的一種相對(duì)穩(wěn)定的非正式群體
B.是非正式主生的非法群體,對(duì)組織有消極作用
C.是一種相對(duì)松散的非正式群體,沒有明確規(guī)章制度
D.是非正式產(chǎn)生的合法群體,對(duì)組織有積極作用
E.是增強(qiáng)組織凝聚力的需要
A.建立職權(quán)
B.實(shí)現(xiàn)目標(biāo)
C.滿足個(gè)人的需要
D.正式組織的補(bǔ)充
E.增強(qiáng)組織凝聚力
A.管理職能學(xué)派
B.系統(tǒng)管理學(xué)派
C.團(tuán)隊(duì)管理學(xué)派
D.權(quán)變理論學(xué)派
E.管理叢林學(xué)派
A.管理遵循對(duì)事不對(duì)人的原則
B.管理的人本規(guī)律
C.管理的藝術(shù)性
D.管理具有組織性
E.管理具有效能型
最新試題
按照目標(biāo)管理的步驟,“建立醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量控制和評(píng)定小組”屬于目標(biāo)的()
當(dāng)沖突雙方勢均力敵,爭執(zhí)不下,可以采用的策略有()
護(hù)理安全管理包括()
護(hù)理服務(wù)文化系統(tǒng)包括哪幾個(gè)層面()
根據(jù)孔茨對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的定義,領(lǐng)導(dǎo)的屬性有()
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