A.一級(jí)護(hù)理合格率
B.消毒隔離管理合格率
C.急救物品準(zhǔn)備完好率
D.陪護(hù)率
E.出院患者對(duì)護(hù)理工作滿(mǎn)意度
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A.弗萊特
B.孟斯特伯格
C.梅奧
D.馬斯洛
E.泰勒
A.醫(yī)院護(hù)士至少應(yīng)占衛(wèi)生部統(tǒng)計(jì)人員的比例為30%
B.護(hù)理人力資源分布地區(qū)差異較小
C.男、女比例差別不大
D.職稱(chēng)結(jié)構(gòu)分布不合理
E.護(hù)理人力資源年齡分布差異較小
A.人類(lèi)需要層次理論
B.人類(lèi)行為理論
C.科學(xué)管理理論
D.工業(yè)心理學(xué)理論
E.成熟度理論
A.循環(huán)式排班
B.電腦輔助的傳統(tǒng)式排班
C.自我排班
D.集權(quán)式排班
E.分權(quán)式排班
A.制定階段
B.授權(quán)階段
C.執(zhí)行階段
D.實(shí)施階段
E.評(píng)價(jià)階段
A.制定階段
B.實(shí)施階段
C.執(zhí)行階段
D.評(píng)價(jià)階段
E.檢查階段
A.全局性標(biāo)準(zhǔn)
B.適宜性標(biāo)準(zhǔn)
C.時(shí)效性標(biāo)準(zhǔn)
D.公平性標(biāo)準(zhǔn)
E.經(jīng)濟(jì)性標(biāo)準(zhǔn)
A.智力
B.任務(wù)難度
C.努力
D.客觀條件
E.機(jī)遇
A.回避
B.妥協(xié)
C.遷就
D.合作
E.強(qiáng)制
A.傳遞性情緒障礙
B.傳遞障礙
C.信息在傳遞過(guò)程中有了改變
D.傳遞層次的障礙
E.傳遞手段障礙
最新試題
下列屬于環(huán)節(jié)質(zhì)量的是()
目前,我國(guó)院內(nèi)部護(hù)理管理的施控系統(tǒng)的常見(jiàn)類(lèi)型是()
組織管理能力可從以下幾方面努力()
組織文化的涵義包括()
最優(yōu)化的決策需要符合()
下列屬于終末質(zhì)量評(píng)價(jià)的是()
控制主體由哪幾部分組成()
組織文化的性質(zhì)是()
護(hù)理文化系統(tǒng)的內(nèi)容包括()
直接護(hù)理成本包括()