多項選擇題設(shè)定階段目標(biāo)的表現(xiàn)形式有()。

A.簡圖
B.表格
C.文字
D.三者兼而有之


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你可能感興趣的試題

1.多項選擇題職業(yè)和培訓(xùn)之間的關(guān)系常常由的什么過程來連接。()

A.認證
B.評級
C.證書
D.獲得執(zhí)照

2.多項選擇題元認知技能關(guān)于的內(nèi)容包括()。

A.找出待解決問題
B.規(guī)劃和程序策略
C.使用簡單的指南
D.持續(xù)監(jiān)督
E.做自己最好的伴侶

3.多項選擇題初始面試包括的形式包括()。

A.電話面試
B.計算機面試
C.行為面試
D.壓力面試
E.文件處理面試

5.多項選擇題信息加工技能的CASVE循環(huán)主要包括()。

A.溝通
B.執(zhí)行
C.評估
D.分析
E.綜合

6.多項選擇題新的工作方式模式包括()。

A.彈性時間制
B.兼職
C.工作共享
D.家庭工作制
E.遠程工作模式

7.多項選擇題心理學(xué)家馬丁凱茨歸納了10種與工作有關(guān)的價值觀,此中包括()。

A.高收入
B.社會形態(tài)聲望
C.獨立性
D.幫助別人
E.穩(wěn)定性

8.多項選擇題雙職家庭所面臨的困難包括()。

A.搬遷
B.競爭
C.角色超負荷
D.角色沖突
E.子女

9.多項選擇題“組織文化”可以通過以下方面察看到,此中包括()。

A.常規(guī)行為
B.規(guī)范
C.主導(dǎo)價值觀
D.情感或氣氛

10.多項選擇題自我調(diào)適的主要方法,有()。

A.自我轉(zhuǎn)化
B.適度宣泄
C.松弛練習(xí)
D.自我慰藉

最新試題

制作簡歷時可以為目標(biāo)企業(yè)量身定做。

題型:判斷題

下列不屬于就業(yè)信息搜集的標(biāo)準(zhǔn)和原則的是()。

題型:單項選擇題

面試準(zhǔn)備階段需要準(zhǔn)備哪些主要內(nèi)容?()

題型:單項選擇題

大學(xué)生就業(yè)期的心理問題主要表現(xiàn)為()。

題型:多項選擇題

面試的特點中,具有“問”、“聽”、“察”、“析”、“判”的綜合性特色,屬于面試的()特點。

題型:單項選擇題

職業(yè)生涯規(guī)劃是指個人在分析自身生理心理特點及社會環(huán)境優(yōu)劣勢因素的基礎(chǔ)上,確定職業(yè)發(fā)展目標(biāo),選擇職業(yè)道路,并為實現(xiàn)目標(biāo)而確定實施方案及行動時間的過程。

題型:判斷題

喜歡與人合作,關(guān)心別人,對人熱情,愿意幫助別人成長的霍蘭德類型是研究型。

題型:判斷題

制作簡歷時,盡量挖掘自己經(jīng)歷中能夠用數(shù)字描述的內(nèi)容,這樣比文字描述更有說服力。

題型:判斷題

就業(yè)心理是指行為個體在就業(yè)這一特定社會活動中所表現(xiàn)出來的()社會適應(yīng)能力等多方面素養(yǎng)。

題型:多項選擇題

大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃可以更好地幫助自己了解自我,為未來規(guī)劃。

題型:判斷題