A.行為人的意思表示必須包含建立、變更和終止勞動法律關系的意圖
B.意思表示必須完整地表達勞動法律關系建立、變更和終止的必須內(nèi)容
C.行為人必須以一定方式將自己的內(nèi)心意圖表示于外部,可以由他人客觀地加以識別
D.勞動法律行為不依當事人的主觀意志為轉(zhuǎn)移
E.勞動法律行為不依當事人的主觀需求為轉(zhuǎn)移
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A.主體
B.客體
C.權利
D.義務
E.內(nèi)容
A.勞動合同規(guī)范的調(diào)整
B.企業(yè)內(nèi)部勞動規(guī)則的調(diào)整
C.集體合同規(guī)范的調(diào)整
D.勞動爭議處理制度的調(diào)整
E.民主管理制度的調(diào)整
A.保險福利
B.工資
C.工作時間
D.員工
E.休息休假
A.物質(zhì)利益促進機制
B.物質(zhì)利益約束機制
C.物質(zhì)利益激勵機制
D.物質(zhì)利益調(diào)節(jié)機制
E.物質(zhì)利益平衡機制
A.一次性傷殘補助金
B.按月支付傷殘津貼
C.由用人單位繳納基本醫(yī)療保險
D.由用人單位繳納養(yǎng)老保險
A.廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生
B.員工個人衛(wèi)生
C.防止粉塵危害
D.制定療養(yǎng)措施
A.工作現(xiàn)場教育
B.組織班組教育
C.安全知識教育
D.勞動保護教育
A.不
B.酌情
C.全部
D.部分
A.防止有毒有害物質(zhì)危害
B.礦山設計的安全要求
C.礦山開采的安全要求
D.作業(yè)場所的安全要求
A.四個
B.七個
C.八個
D.十個
最新試題
用人單位按法律規(guī)定可以代扣勞動者工資的情形包括()。
勞動法律關系的特征?
勞動者在法定工作時間內(nèi)(),用人單位不用支付工資。
勞動法律行為應當符合的基本要求是()。
勞動法律關系的客體?
勞動法律事實?
匯總報表是企業(yè)信息溝通的標準信息載體,包括工作進行狀況匯總報表與()兩類。
我國有關法律根據(jù)致殘后喪失勞動能力程度和護理依賴程度將傷殘劃分為()等級。
勞動法律關系的內(nèi)容?
工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,()享受工傷醫(yī)療待遇。