A.2%
B.5%
C.8%
D.10%
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A.訴訟理由
B.訴訟標(biāo)的
C.訴訟標(biāo)的物
D.訴訟請(qǐng)求
A.勞動(dòng)者
B.用人單位
C.國(guó)家
D.勞動(dòng)者或用人單位
A.《工傷保險(xiǎn)條例》
B.《工傷保險(xiǎn)規(guī)定》
C.《工傷保險(xiǎn)辦法》
D.《工傷保險(xiǎn)法》
A.30%
B.50%
C.70%
D.85%
A.最低工資
B.最低福利
C.最低救濟(jì)
D.最低保障
A.勞動(dòng)行政部門或人民法院
B.勞動(dòng)行政部門或工商行政管理部門
C.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或人民法院
D.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)或人民法院
A.因履行勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議
B.因企業(yè)開除、辭退違紀(jì)職工發(fā)生的爭(zhēng)議
C.因職工自動(dòng)離職發(fā)生的爭(zhēng)議
D.社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與公民、法人或其他組織之間發(fā)生的爭(zhēng)議
A.促進(jìn)就業(yè)
B.職業(yè)教育
C.公正裁員
D.社會(huì)救助
E.最低生活保障
A.政府責(zé)任缺位
B.企業(yè)責(zé)任盲點(diǎn)
C.個(gè)人權(quán)利空位
D.《社會(huì)保障法》已頒布
E.多支柱的社會(huì)保障體系已建成
A.住房公積金
B.疾病保障
C.失業(yè)救濟(jì)
D.職業(yè)培訓(xùn)
E.再就業(yè)服務(wù)
最新試題
《公費(fèi)醫(yī)療管理辦法》是在什么時(shí)候?qū)嵤┑模ǎ?/p>
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁審理的形式是()
勞動(dòng)爭(zhēng)議一方當(dāng)事人逾期不履行已經(jīng)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、載決書的,另一方當(dāng)事人可以申請(qǐng)()
以下關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件的審理期限說法不符合法律規(guī)定的是()
政府在介入集體談判過程中時(shí),站在什么立場(chǎng)?()
下列不是勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)商原則的是()
下列不是勞動(dòng)力市場(chǎng)的構(gòu)成要素的是()
下列不是工會(huì)的特點(diǎn)的是()
對(duì)發(fā)生工傷事故的用人單位在基礎(chǔ)費(fèi)率的基礎(chǔ)上,按照規(guī)定實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率。用人單位屬于一類行業(yè)的,浮動(dòng)費(fèi)率分為()
失業(yè)救助屬于()