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A.嬰兒用品費(fèi)
B.接生費(fèi)
C.檢查費(fèi)
D.營(yíng)養(yǎng)藥品費(fèi)
E.手術(shù)費(fèi)
A.養(yǎng)老保險(xiǎn)
B.失業(yè)保險(xiǎn)
C.生育保險(xiǎn)
D.醫(yī)療保險(xiǎn)
A.1983年
B.1985年
C.1988年
D.1989年
A.12歲
B.14歲
C.16歲
D.18歲
A.養(yǎng)老金貼
B.工傷補(bǔ)助
C.生育津貼
D.醫(yī)療補(bǔ)助
最新試題
績(jī)效加薪是根據(jù)績(jī)效考核成績(jī)提升員工的()
崗位評(píng)價(jià)中對(duì)工時(shí)利用率、工作姿勢(shì)和工作班制的考察,針對(duì)的是崗位的()
給受訓(xùn)者提供一個(gè)來自現(xiàn)實(shí)的案例,首先讓他們自己獨(dú)立地分析這個(gè)案例,然后在與其他受訓(xùn)者一起討論,從而提出自己對(duì)問題的解決辦法稱之為()
適用于重復(fù)性勞動(dòng)的操作性崗位的方法是()
完成崗位工作任務(wù)所取得的回報(bào)稱為()
通過崗位評(píng)價(jià),可以確定每一崗位的重要程度和對(duì)組織的價(jià)值,從而決定()
收集專家對(duì)某一問題的有關(guān)意見并加以整理分析的方法是()
績(jī)效考評(píng)工作的主要責(zé)任者是()
在崗位說明書中,說明崗位對(duì)于任職人員能力與素質(zhì)要求內(nèi)容的,屬于()
完成工作任務(wù)所需組織資源條件支配權(quán)稱為()