多項(xiàng)選擇題公司對員工進(jìn)行培訓(xùn)以()為主,對員工開展崗位培訓(xùn)、脫產(chǎn)和半脫產(chǎn)學(xué)習(xí)等形式的教育培訓(xùn)。

A.現(xiàn)場培訓(xùn)
B.短期脫產(chǎn)培訓(xùn)
C.中長期脫產(chǎn)培訓(xùn)


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1.多項(xiàng)選擇題CT.4-培訓(xùn)管理程序中員工參加公司或所屬單位組織以下()類培訓(xùn)的,視為員工參加了專項(xiàng)培訓(xùn)。

A.參加連續(xù)時(shí)間1個(gè)月及以上培訓(xùn)的
B.參加由公司教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)支持的學(xué)歷、學(xué)位教育的
C.單位委派出國考察、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的
D.參加了引進(jìn)新設(shè)備、新技術(shù)、新材料專項(xiàng)培訓(xùn)的
E.是大學(xué)畢業(yè)生參加上崗前培訓(xùn)的

2.多項(xiàng)選擇題CT.3.1新提拔干部考評管理辦法中新提干部指()

A.公司新提處級
B.所屬單位新提科級
C.鉆井系統(tǒng)新提隊(duì)級
D.鉆井系統(tǒng)新提大班

3.多項(xiàng)選擇題CT.1.2 HSE責(zé)任制管理辦法中所屬各二級單位HSE主管部門應(yīng)組織編制各級管理機(jī)構(gòu)及機(jī)關(guān)人員HSE職責(zé),下列說法正確的是()

A.單位處職領(lǐng)導(dǎo)HSE職責(zé)由單位HSE委員會審批后下發(fā)實(shí)施
B.各級管理機(jī)構(gòu)HSE職責(zé)由單位HSE第一責(zé)任人審批后下發(fā)實(shí)施
C.其他管理人員HSE職責(zé)由單位主管副經(jīng)理審核、經(jīng)理審批后納入“崗位工作說明書”實(shí)施
D.基層崗位人員HSE職責(zé)由基層單位第一責(zé)任人審核,所在二級單位HSE主管領(lǐng)導(dǎo)審批后納入“崗位工作說明書”實(shí)施

5.多項(xiàng)選擇題崗位工作說明書編制原則有哪些?()

A.堅(jiān)持表述準(zhǔn)確,規(guī)范統(tǒng)一,簡潔具體的原則
B.堅(jiān)持定量和定性相結(jié)合的原則
C.堅(jiān)持立足現(xiàn)有實(shí)際,兼顧長遠(yuǎn)需求的原則
D.堅(jiān)持精干、高效、科學(xué)、效益的原則

6.多項(xiàng)選擇題CT.1.1崗位工作說明書編制導(dǎo)則中指出崗位工作說明書編制范圍為公司各級()崗位。

A.管理崗位
B.專業(yè)技術(shù)崗位
C.操作服務(wù)崗位
D.干部崗位

7.多項(xiàng)選擇題CT.1組織機(jī)構(gòu)與崗位責(zé)任制管理程序中組織機(jī)構(gòu)及崗位職責(zé)確定原則有哪些?()

A.組織機(jī)構(gòu)設(shè)置堅(jiān)持精干、高效、科學(xué)、全面的原則
B.崗位設(shè)置堅(jiān)持以責(zé)定崗的原則
C.崗位職責(zé)確定堅(jiān)持職責(zé)分配縱向到崗位
D.崗位職責(zé)確定堅(jiān)持橫向到部門,接口嚴(yán)密、暢通,不落空、不重疊的原則
E.組織機(jī)構(gòu)設(shè)置堅(jiān)持精干、高效、科學(xué)、效益的原則

8.多項(xiàng)選擇題CT.10.6知識產(chǎn)權(quán)管理辦法所稱“知識產(chǎn)權(quán)”包括()

A.專利
B.技術(shù)秘密
C.專有技術(shù)
D.計(jì)算機(jī)軟件
E.著作

9.多項(xiàng)選擇題科技項(xiàng)目的立項(xiàng)分為()。

A.公司級以上項(xiàng)目立項(xiàng)
B.合作單位項(xiàng)目立項(xiàng)
C.公司級項(xiàng)目立項(xiàng)
D.分公司級項(xiàng)目立項(xiàng)

10.多項(xiàng)選擇題公司級及公司級以下的科技項(xiàng)目分類,分為()

A.技術(shù)研發(fā)
B.工藝研究
C.星火計(jì)劃
D.高技術(shù)研究發(fā)展計(jì)劃

最新試題

兼職培訓(xùn)教師年度考核優(yōu)秀的,再次選拔時(shí)可作為優(yōu)先條件;連續(xù)兩個(gè)聘期考核優(yōu)秀的,可直接參加高一級兼職培訓(xùn)教師選拔。

題型:判斷題

基層單位應(yīng)建立“(單位)吊索具臺賬”(CT.13.11-1),將吊索具分類存放在專用的工具箱或庫房內(nèi),專人管理。存放點(diǎn)應(yīng)設(shè)有吊索具標(biāo)簽(標(biāo)牌),標(biāo)明吊索具的規(guī)格、型號和額定起重量、啟用時(shí)間,以及每種規(guī)格吊索具的具體吊裝物件等,做到單根編號,專具專用。

題型:判斷題

采用組織選拔方式時(shí),確定為考察對象后,要對其進(jìn)行安全知識考試,凡達(dá)不到80分的,取消其考察對象資格。

題型:判斷題

直井一開一開前按設(shè)計(jì)配制好鉆井液,嚴(yán)禁清水開鉆;一開鉆進(jìn)開始,控制鉆壓不超過鉆鋌柱質(zhì)量的70%。

題型:判斷題

能力評價(jià)不合格的員工,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),或進(jìn)行崗位調(diào)整。對調(diào)整崗位后能力評價(jià)仍不合格的員工,應(yīng)解除(終止)勞動(dòng)合同,或退回勞務(wù)派遣公司。

題型:判斷題

欠平衡鉆井是指有目的地將鉆井流體靜液(氣)柱壓力設(shè)計(jì)成低于所鉆地層孔隙壓力,使地層流體有控制地進(jìn)入井筒并循環(huán)到地面,并在地面進(jìn)行有效地控制與處理的鉆井方式。

題型:判斷題

機(jī)械加工是指設(shè)備累計(jì)運(yùn)轉(zhuǎn)一定時(shí)間后,主要性能指標(biāo)下降,故障率高、技術(shù)落后、影響正常使用,或因事故必須委托有資質(zhì)的廠家按照有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)通過修理手段來恢復(fù)設(shè)備性能所實(shí)施的行為。

題型:判斷題

所屬單位應(yīng)當(dāng)建立健全全員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)體系,對員工進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)資格培訓(xùn)和年度安全再培訓(xùn)。培訓(xùn)的內(nèi)容、課程、教材、課時(shí)、周期、師資、場地等要求按照CT.4.2《HSE培訓(xùn)管理辦法》和CT.12.3《井控培訓(xùn)取證管理辦法》執(zhí)行。

題型:判斷題

CT.4.3兼職培訓(xùn)教師管理辦法中兼職教師待遇為鼓勵(lì)一線隊(duì)兼職培訓(xùn)教師積極開展基層自我培訓(xùn)工作,各單位可以按不高于同級標(biāo)準(zhǔn)30%的比例,適當(dāng)提高一線隊(duì)兼職培訓(xùn)教師授課費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

題型:判斷題

工參加專項(xiàng)培訓(xùn)的,所在單位應(yīng)在培訓(xùn)前填制“專項(xiàng)培訓(xùn)審批表”(CT.4-10),組織員工簽訂“專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議”(CT.4-11),經(jīng)培訓(xùn)主管部門審核批準(zhǔn)并履行完協(xié)議簽訂手續(xù)后方可參加專項(xiàng)培訓(xùn)。

題型:判斷題