多項(xiàng)選擇題某日?qǐng)?bào)記者因群眾投訴XX商場(chǎng)出售的商品與商場(chǎng)海報(bào)宣傳商品嚴(yán)重不符的情況,要求到轄區(qū)工商所采訪了解情況。該工商所所長(zhǎng)以“情況未明,無(wú)可奉告”為由拒絕采訪。面對(duì)新聞媒體的采訪要求,工商所應(yīng)如何應(yīng)對(duì)?()

A.該工商所所長(zhǎng)的處理方法不妥當(dāng)
B.工商所要在第一時(shí)間向上級(jí)部門報(bào)告,不得擅自接受媒體采訪,切實(shí)執(zhí)行報(bào)告制度
C.對(duì)新聞媒體的采訪一律拒絕
D.要認(rèn)真核實(shí)記者身份
E.若經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn),準(zhǔn)予接受媒體采訪,工商所要對(duì)采訪活動(dòng)認(rèn)真研究,做好充分準(zhǔn)備
F.針對(duì)記者所提的問(wèn)題,被采訪人可以隨意發(fā)揮
G.工商所工作人員要有著對(duì)工商事業(yè)強(qiáng)烈的團(tuán)體精神和主人翁責(zé)任意識(shí),不發(fā)表任何有損工商形象的言論


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1.多項(xiàng)選擇題2010年7月12日,市民劉女士帶著有關(guān)資料來(lái)到XX工商所想辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照,她向窗口工作人員小李進(jìn)行詢問(wèn),請(qǐng)問(wèn)小李下列哪種行為符合首辦責(zé)任制度要求?()

A.小李態(tài)度熱情、語(yǔ)言文明、耐心周到告訴劉女士辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照需要哪些資料和程序
B.小李發(fā)現(xiàn)劉女士申請(qǐng)材料存在可以當(dāng)場(chǎng)改錯(cuò)的,允許劉女士當(dāng)場(chǎng)更正
C.小李收取了劉女士提交的登記申請(qǐng),但沒(méi)有向劉女士出具《收取登記申請(qǐng)材料憑據(jù)》
D.小李發(fā)現(xiàn)劉女士的登記申請(qǐng)材料不齊全,當(dāng)場(chǎng)一次性告知了需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容
E.小李收取了劉女士的登記申請(qǐng)材料后,9月30日還未作出是否準(zhǔn)予登記的決定

2.多項(xiàng)選擇題陳某是某工商所的收文員,在OA上看到上級(jí)發(fā)出的一份《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)流通環(huán)節(jié)亞運(yùn)會(huì)食品安全監(jiān)管工作的通知》的公文,陳某首先在OA中進(jìn)行收文登記,請(qǐng)問(wèn),陳某接下來(lái)應(yīng)該如何處理此公文?()

A.廢棄收文
B.發(fā)給所長(zhǎng)審批進(jìn)行收文呈批
C.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的批示進(jìn)行收文分送
D.根據(jù)承辦人員的處理和解決后的結(jié)果上報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)
E.進(jìn)行收文的歸檔

3.多項(xiàng)選擇題某分局科員小張,2002年7月參加工作。2010年,小張于當(dāng)年3月休完年休假3天,并因患病住院在當(dāng)年6月休病假30天。根據(jù)工作人員假期管理有關(guān)規(guī)定,以下說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。

A.小張2010年還可以休年休假2天
B.小張2010年還可以休年休假7天
C.因當(dāng)年休病假超過(guò)20天,小張2010年不能再申請(qǐng)病假
D.因當(dāng)年休病假超過(guò)20天,小張2010年不能申請(qǐng)事假
E.小張休病假的30天期間,其基本工資和各項(xiàng)津補(bǔ)貼不能全額發(fā)放

5.多項(xiàng)選擇題一些基層工商所人員認(rèn)為自己人微言輕,在廉政方面不可能犯錯(cuò)誤,不重視廉政建設(shè),你認(rèn)為基層工商人員存在哪些方面的風(fēng)險(xiǎn)?要重視哪些方面的建設(shè)?()

A.行政許可環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)
B.監(jiān)管執(zhí)法環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)
C.內(nèi)部財(cái)物管理環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)
D.加強(qiáng)廉政教育
E.注重制度建設(shè)
F.開(kāi)展廉政監(jiān)督
G.推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)

6.多項(xiàng)選擇題某工商所所長(zhǎng)考慮到監(jiān)管執(zhí)法工作任務(wù)重,因此,在安排工作時(shí),經(jīng)所長(zhǎng)辦公會(huì)討論后,決定由小王任本所的報(bào)帳員、票據(jù)管理員、收款員崗位,你認(rèn)為這樣做對(duì)嗎?如有錯(cuò)誤,錯(cuò)在哪里?()

A.工商所財(cái)務(wù)工作按照崗位監(jiān)督和崗位牽制的原則分設(shè)報(bào)帳員、票據(jù)管理員各一名,收款員若干名,因此該所決定小王任報(bào)帳員、票據(jù)管理員、收款員崗位的做法不妥
B.報(bào)帳員和票據(jù)管理員的任免應(yīng)征求上一級(jí)財(cái)務(wù)部門的意見(jiàn)
C.工商所可根據(jù)需要設(shè)置專職或兼職收款員,如無(wú)現(xiàn)金收費(fèi)時(shí),可由登記注冊(cè)員等擔(dān)任
D.可以,但要報(bào)上一級(jí)工商機(jī)關(guān)備案即可

7.多項(xiàng)選擇題本所轄區(qū)發(fā)生食品安全事故,所長(zhǎng)、組長(zhǎng)都外出到現(xiàn)場(chǎng)處理了。這時(shí)工商所來(lái)了2名自稱是記者的人,要求采訪,你該怎么做?()

A.執(zhí)行報(bào)告制度,第一時(shí)間向上級(jí)匯報(bào),不得擅自接受媒體采訪
B.認(rèn)真核實(shí)記者身份,要熱情接待,認(rèn)真查看記者身份證件,了解其采訪意圖。如對(duì)方有過(guò)激的言行時(shí),要保持高度克制,表現(xiàn)工商干部的良好形象和素質(zhì)
C.核實(shí)記者身份后,盡可能將自己了解的情況通報(bào)給記者,讓記者掌握第一手資料
D.提高對(duì)記者“暗訪”的警惕性,以強(qiáng)烈的團(tuán)體精神和主人翁責(zé)任意識(shí),依法行政,文明執(zhí)法,高效服務(wù),不發(fā)表任何有損工商形象的言論,不做出任何有損工商形象的行為,防止偷拍偷錄,斷章取義,損毀工商形象

8.多項(xiàng)選擇題如果你發(fā)現(xiàn)近期工商所有“話不投機(jī)半句多”、各小組各自為政、分工不協(xié)作等不團(tuán)結(jié)、不和諧的苗頭,作為一名內(nèi)勤管理員你該怎么做?()

A.及時(shí)向所長(zhǎng)匯報(bào),讓所領(lǐng)導(dǎo)預(yù)防事態(tài)升級(jí)
B.不聞不問(wèn),更不向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),不做多事佬
C.做好溝通協(xié)調(diào)工作,使各小組之間盡量消除不必要的誤解,做到互相尊重、互相協(xié)作、積極配合
D.對(duì)他們之間的誤解看在眼里,不放在心上,任由誤解一步步升級(jí)
E.建議所領(lǐng)導(dǎo)有針對(duì)性地開(kāi)展思想教育活動(dòng),同時(shí)可組織全所人員開(kāi)展有益身心健康的集體活動(dòng)(如郊游、拓展訓(xùn)練等),讓每一位同志明白團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)合作的重要性

9.多項(xiàng)選擇題假如你是綜合管理組長(zhǎng),發(fā)現(xiàn)近2個(gè)月本所的水費(fèi)、電費(fèi)、電話費(fèi)、燃料費(fèi)、辦公用品費(fèi)用都逐月增加,經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)主要是由于部分同志不注意節(jié)儉造成的,這時(shí)你應(yīng)該怎么辦?()

A.及時(shí)向所長(zhǎng)匯報(bào),制止不良風(fēng)氣漫延
B.事不關(guān)己,多一事不如少一事,任由事態(tài)發(fā)展
C.建議所長(zhǎng)在所務(wù)會(huì)議上重申節(jié)儉紀(jì)律,對(duì)浪費(fèi)行為提出批評(píng)
D.要求報(bào)帳員對(duì)提交的支出票據(jù)嚴(yán)加把關(guān),對(duì)工商所用水、用電、用電話、車輛使用提出管理措施意見(jiàn),切實(shí)制止浪費(fèi)行為
E.發(fā)現(xiàn)浪費(fèi)行為組織本所人員圍攻謾罵,并要求當(dāng)事人寫(xiě)悔過(guò)書(shū)

10.多項(xiàng)選擇題假如你是一名工商所資料員,所長(zhǎng)要你立即到縣局領(lǐng)取一份緊急文件,但當(dāng)你走到所門口準(zhǔn)備出門時(shí),遇到一名前來(lái)辦事人員向你咨詢辦照事宜,這時(shí)你應(yīng)該怎么做?()

A.按首問(wèn)責(zé)任制度,明確自己是首問(wèn)責(zé)任人
B.因有緊急工作在身,而且辦事人員所辦事項(xiàng)不屬自己工作職責(zé)范圍,對(duì)辦事人員不予理睬,抓緊時(shí)間到縣局重要
C.工作雖然不是自己職責(zé)范圍,而且所長(zhǎng)交辦有緊急工作,但仍應(yīng)做到對(duì)辦事人員態(tài)度熱情、語(yǔ)言文明、耐心周到、不得推諉
D.隨手指辦事窗口方向,讓辦事人員自行前往
E.引領(lǐng)辦事人員快速到相應(yīng)窗口,讓其快捷、方便找到經(jīng)辦人辦事

最新試題

工商所所務(wù)會(huì)議由所長(zhǎng)或由所長(zhǎng)委托副所長(zhǎng)召集和主持,全體人員參加,一般每周召開(kāi)一次,主要傳達(dá)上級(jí)文件、會(huì)議精神及工作指示,匯報(bào)交流上月工作情況并作講評(píng),安排布置本月工作計(jì)劃及明確主要工作任務(wù)等。

題型:判斷題

工商所的財(cái)務(wù)工作實(shí)行內(nèi)勤負(fù)責(zé)制。

題型:判斷題

工商所接受所在地縣級(jí)工商局財(cái)務(wù)部門的管理和監(jiān)督。

題型:判斷題

XX工商所擬撰寫(xiě)一份關(guān)于查處無(wú)照經(jīng)營(yíng)的情況報(bào)告,以下是該工商所撰寫(xiě)的情況報(bào)告概要。請(qǐng)認(rèn)真檢查指出其中錯(cuò)誤或欠妥之處。報(bào)告XX區(qū)工商局:一、交代報(bào)告的緣由,概括說(shuō)明報(bào)告的目的和意義。二、無(wú)照經(jīng)營(yíng)工作情況及存在問(wèn)題。三、提出整治該轄區(qū)無(wú)照經(jīng)營(yíng)工作的意見(jiàn)。四、請(qǐng)示區(qū)局是否同時(shí)開(kāi)展該轄區(qū)黑網(wǎng)吧專項(xiàng)整治工作專此報(bào)告。XX工商所(蓋章)二〇一一年三月十日()。

題型:多項(xiàng)選擇題

工商所的財(cái)務(wù)工作實(shí)行所長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。

題型:判斷題

甲工商所在2011年3月10日現(xiàn)金庫(kù)存超出限額5000元,對(duì)于這5000元該如何處理,該所干部展開(kāi)了激烈的討論,其中不符合規(guī)定的有哪些?()

題型:多項(xiàng)選擇題

工商所作為縣(區(qū))工商局派出的行政單位,所形成的資產(chǎn)由工商所直接管理。

題型:判斷題

工商所支出憑證由所長(zhǎng)審核簽名并應(yīng)有經(jīng)辦,證明人簽名,外出支出憑證必須是正式發(fā)貨票。

題型:判斷題

OA系統(tǒng)收文查詢中默認(rèn)只能查詢本人經(jīng)辦的文件。

題型:判斷題

參加崗位資格認(rèn)證的人員為工商所在職公務(wù)員。

題型:判斷題