A.創(chuàng)業(yè)失敗就是人生的失敗
B.創(chuàng)業(yè)失敗是一個(gè)項(xiàng)目失敗了,但不代表下一項(xiàng)目也會(huì)失敗,只要是人沒(méi)有放棄成長(zhǎng)和提升,那就不會(huì)失敗
C.創(chuàng)業(yè)需要投入,包括精力和時(shí)間,以及一定的經(jīng)費(fèi)。必然要減少社交、游戲、戀愛(ài)的時(shí)間
D.創(chuàng)業(yè)失敗會(huì)消沉、迷茫、甚至彷徨,但還不至于無(wú)路可走,作為創(chuàng)業(yè)者會(huì)提前判斷承受能力,不顧一切瘋狂賭博者一定是極少數(shù)的
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.杰夫·霍金斯(Palm創(chuàng)始人)認(rèn)為:“你不是公司,你也不是產(chǎn)品,但你很容易認(rèn)為自己就是,很容易深陷其中……但失敗也好,成功也罷,都不是你的。你的公司可能失敗,產(chǎn)品可能失敗,但都不能說(shuō)明你就是失敗。”
B.馬云的認(rèn)為O2O模式是一定能實(shí)現(xiàn)的
C.羅永浩。從英語(yǔ)老師到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人,網(wǎng)站的負(fù)責(zé)人,時(shí)至今日,錘子手機(jī)也不能說(shuō)成為成功的企業(yè)。
D.史蒂夫·布蘭克,連續(xù)創(chuàng)業(yè)者。連續(xù)八次創(chuàng)業(yè),讓他從中發(fā)現(xiàn)了科技時(shí)代創(chuàng)業(yè)的真相:客戶開(kāi)發(fā)法。帶動(dòng)了當(dāng)代創(chuàng)業(yè)的新思維
A.非系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)
B.可預(yù)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)
C.可控風(fēng)險(xiǎn)
D.系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)
A.堅(jiān)持時(shí)間長(zhǎng)
B.營(yíng)銷模式正確
C.技術(shù)過(guò)硬
D.產(chǎn)品質(zhì)量好
A.前景
B.產(chǎn)品
C.團(tuán)隊(duì)
D.創(chuàng)意
A.個(gè)體創(chuàng)業(yè)者
B.多次創(chuàng)業(yè)者
C.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者
D.首次創(chuàng)業(yè)者
A.快速發(fā)展
B.穩(wěn)扎穩(wěn)打
C.單打獨(dú)斗
D.聯(lián)合發(fā)展
A.30%-40%
B.10%-20%
C.20%-30%
D.40%-50%
A.自我服務(wù)偏見(jiàn)
B.客觀評(píng)價(jià)
C.別人鼓勵(lì)
D.產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)
1.制作一句話可以說(shuō)清的版本,也就是著名的電梯演講。
2.完善成為基本版商業(yè)計(jì)劃書(shū)
3.制作大綱式的PPT
4.為“格式”而制作的完整計(jì)劃書(shū)
關(guān)于創(chuàng)業(yè)計(jì)劃正確的步驟是?()
A.1234
B.2431
C.1324
D.4132
A.缺少核心技術(shù)
B.采用了錯(cuò)誤的營(yíng)銷模式
C.合作伙伴不靠譜
D.團(tuán)隊(duì)成員能力不足
最新試題
通過(guò)職業(yè)生涯規(guī)劃可以實(shí)現(xiàn)自我定位,從而取得人生新的發(fā)展機(jī)會(huì)。
職業(yè)生涯規(guī)劃一旦制定好了,就不要做出修改,腳踏實(shí)地按照計(jì)劃做好每個(gè)階段的事情就好。
以下屬于多元智能理論的是()
職業(yè)生涯規(guī)劃可以改變,大學(xué)生應(yīng)該借助規(guī)劃讓自己取得成功,而不是被規(guī)劃所禁錮。
屬于就業(yè)陷阱的有哪些?()
在校內(nèi)舉行的招聘面試,我們應(yīng)該穿校服,這樣既符合學(xué)生身份,又顯得富有朝氣和活力。
簡(jiǎn)歷就是用來(lái)填寫個(gè)人信息,不必太過(guò)花心思去做。
以下屬于霍蘭德職業(yè)興趣理論類型的是()
下列哪些屬于就業(yè)途徑?()
制作簡(jiǎn)歷時(shí),盡量挖掘自己經(jīng)歷中能夠用數(shù)字描述的內(nèi)容,這樣比文字描述更有說(shuō)服力。