A.泰羅
B.法約爾
C.古立克
D.厄威克
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A.環(huán)境因素
B.組織因素
C.技術(shù)因素
D.心理因素
A.集權(quán)制
B.首長制
C.分權(quán)制
D.委員會制
A.所需時間最短
B.所需時間最長
C.所完成的任務(wù)最重要
D.所消耗的資源最多
A.英國
B.美國
C.中國
D.德國
A.行為激勵方法
B.參與管理方法
C.行政責(zé)任方法
D.行政調(diào)查方法
A.自上而下
B.自下而上
C.兩上兩下
D.一上一下
A.行政領(lǐng)導(dǎo)
B.行政決策
C.行政法規(guī)
D.行政監(jiān)控
A.信息原則的要求
B.預(yù)測原則的要求
C.可行原則的要求
D.擇優(yōu)原則的要求
A.單方性
B.雙方性
C.支配性
D.強制性
A.相對滿意方案
B.理想方案
C.唯一方案
D.容易實行方案
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指領(lǐng)導(dǎo)決策時候從決策對象、決策環(huán)境的客觀實際和決策主體的實際出發(fā)，使自己的決策符合客觀事物的規(guī)律。
（）是指公共行政部門通過新聞媒體觀察監(jiān)測公共環(huán)境的變動，及時、靈敏地做出分析和判斷。
（）以行政命令的方式實現(xiàn)，是一種外在的作用。
領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格連續(xù)統(tǒng)一體理論有（）種理論。
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的（）即根據(jù)班子成員的專業(yè)、年齡特點、智力優(yōu)勢、性格特征等，將其安排到最適合發(fā)揮特長的工作崗位。
領(lǐng)導(dǎo)活動具有（），即領(lǐng)導(dǎo)活動和領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)的關(guān)系是間接的。
（）是領(lǐng)導(dǎo)哲學(xué)的外在化。
（）是執(zhí)行人員及有關(guān)人員有目的地施加有說服力的影響，借助這種影響，把決策意圖灌輸?shù)剿麄兊囊庾R中去，促使和引導(dǎo)他們的行為向著領(lǐng)導(dǎo)者所希望的方向發(fā)展。
（）是對領(lǐng)導(dǎo)活動的一種特殊規(guī)定性。
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“結(jié)構(gòu)維度”是以（）為中心。