A.權(quán)力性的變革
B.內(nèi)容上的變革
C.制度性的變革
D.體制上的變革
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A.××公司中國總代理
B.××區(qū)人民政府××街道辦事處
C.××大學(xué)××地區(qū)分校
D.××市地方稅務(wù)局××區(qū)分局
A.職能制
B.層次制
C.集權(quán)制
D.分權(quán)制
A.一天的日常零星開支
B.二天的日常零星開支
C.三天的日常零星開支
D.四天的日常零星開支
A.經(jīng)試行和補充完善之后
B.經(jīng)試行和領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)之后
C.經(jīng)機關(guān)群眾開會討論同意之后
D.經(jīng)機關(guān)辦公室召開管理制度聽證會之后
A.考核、任用、獎懲
B.進、管、出
C.聘用、考核、培訓(xùn)
D.考試任用、職務(wù)升降、離職退休
A.橫向信息
B.反饋信息
C.縱向信息
D.共享信息
A.機關(guān)管理的組織
B.機關(guān)管理的保障
C.機關(guān)管理的制度
D.機關(guān)管理的實施
A.機構(gòu)構(gòu)建
B.制度運作
C.權(quán)力劃分
D.監(jiān)督到位
A.行政效率
B.組織效率
C.工作效率
D.社會效率
A.“各自上臺三把火”
B.工作人員無過就有功
C.上有政策下有對策
D.領(lǐng)導(dǎo)層網(wǎng)結(jié)成不可分離的利益小團體
最新試題
機關(guān)在擁有法定管理職權(quán)的同時,其管理行為還必須承擔(dān)的法律責(zé)任包括()。
就管理體制而言集權(quán)方式的行為方向是()。
憑預(yù)測者的知識、經(jīng)驗和綜合分析能力所進行的預(yù)測是()。
機關(guān)信息收集要求準(zhǔn)確,就是要確保每條信息內(nèi)容都()。
機關(guān)工作的高效,應(yīng)體現(xiàn)在講成果、講消耗和講()。
將事權(quán)交由若干領(lǐng)導(dǎo)成員共同負(fù)責(zé)的機關(guān)稱為()。
對同類機關(guān)管理活動機關(guān)效率的測定方法是()。
直接推動機關(guān)和機關(guān)管理改革的因素是()。
一般泛指社會系統(tǒng)中專司管理,具有較穩(wěn)定隸屬關(guān)系,有相應(yīng)職能和權(quán)限的各類各層組織實體,被稱之為()。
評估機關(guān)管理效率,須注意()。