多項選擇題勞務(wù)派遣單位未經(jīng)許可，擅自經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的法律責(zé)任是（）。

A.沒收違法所得并處違法所得1倍以上3倍以下的罰款
B.沒收違法所得并處違法所得1倍以上5倍以下的罰款
C.沒有違法所得的，可以處1萬元以下的罰款。
D.沒有違法所得的，可以處3萬元以下的罰款。
E.沒有違法所得的，可以處5萬元以下的罰款。


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1.多項選擇題關(guān)于勞務(wù)派遣機構(gòu)的管理表述錯誤的是（）。

A.經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)向勞動行政部門依法申請行政許可
B.經(jīng)許可的，依法辦理相應(yīng)的公司登記
C.《勞動合同法》修改決定施行前經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的單位，應(yīng)當(dāng)在該決定施行之日起一年內(nèi)依法取得行政許可并辦理公司變更登記。
D.《勞動合同法》修改決定施行前經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的單位，應(yīng)當(dāng)在2013年7月1日起二年內(nèi)依法取得行政許可并辦理公司變更登記
E.《勞動合同法》修改決定施行前經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的單位，應(yīng)當(dāng)在2014年7月1日起一年內(nèi)依法取得行政許可并辦理公司變更登記

2.多項選擇題勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)具備（）條件。

A.注冊資本不得少于人民幣50萬元
B.注冊資本不得少于人民幣200萬元
C.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件
D.有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度
E.有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施

3.多項選擇題勞務(wù)關(guān)系受（）等調(diào)整規(guī)范

A.勞動法
B.民法
C.合同法
D.仲裁費
E.經(jīng)濟法

4.多項選擇題勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依照公司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立，并應(yīng)當(dāng)具備下列條件（）。

A.注冊資本不得少于人民幣200萬元
B.有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施
C.有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度
D.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件
E.有符合法律規(guī)定的人員數(shù)量

5.多項選擇題勞動爭議仲裁委員會的構(gòu)成包括（）

A.勞動行政部門代表
B.同級工會代表
C.企業(yè)工會代表
D.員工代表
E.用人單位方面的代表

6.多項選擇題以下屬于勞動安全保護費用的是（）

A.勞動安全衛(wèi)教育培訓(xùn)費
B.勞動安全衛(wèi)生保護設(shè)施建設(shè)費用
C.工傷保險費
D.有毒有害作業(yè)場所定期檢測費用
E.人工成本費

7.多項選擇題勞動關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系的區(qū)別包括（）

A.產(chǎn)生的原因不同
B.適用的法律不同
C.主體資格不同
D.主體性質(zhì)及其關(guān)系不同
E.勞動條件的提供方式不同

8.多項選擇題事實勞動關(guān)系形成的原因是（）。

A.不訂立書面勞動合同而形成事實勞動關(guān)系
B.無效勞動合同而形成事實勞動關(guān)系
C.雙重勞動關(guān)系而形成事實勞動關(guān)系
D.以勞動合同形式替代其他合同而形成事實勞動關(guān)系
E.以其他合同形式替代勞動合同而形成事實勞動關(guān)系

9.多項選擇題仲裁委員會辦事機構(gòu)工作人員接到仲裁申請書后，應(yīng)對（）進(jìn)行審查。

A.申請人是否與本案有直接利害關(guān)系
B.申請仲裁的爭議是否屬于勞動爭議
C.申請仲裁的勞動爭議是否屬于仲裁委員會的受理內(nèi)容
D.該勞動爭議是否屬于本仲裁委員會管轄
E.申請書及有關(guān)材料是否齊備并符合要求

10.多項選擇題構(gòu)成事實勞動關(guān)系的基本要素包括（）。

A.勞動者為用人單位提供勞動
B.勞動者接受用人單位的管理
C.勞動者遵守用人單位的內(nèi)部勞動規(guī)則
D.勞動者獲得用人單位支付的勞動報酬
E.引起勞動關(guān)系產(chǎn)生的基本法律事實是用工