A.勞動(dòng)關(guān)系法
B.勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)法
C.勞動(dòng)保障法
D.勞動(dòng)監(jiān)督檢查法
E.勞動(dòng)合同法
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A.國有企業(yè)勞動(dòng)法律制度
B.集體企業(yè)勞動(dòng)法律制度
C.股份制企業(yè)勞動(dòng)法律制度
D.私營企業(yè)和個(gè)體經(jīng)營勞動(dòng)法律制度
E.外商投資企業(yè)勞動(dòng)法律制度
A.社會(huì)保險(xiǎn)的體制
B.社會(huì)保險(xiǎn)的項(xiàng)目
C.社會(huì)保險(xiǎn)的種類
D.社會(huì)保險(xiǎn)的適用范圍
E.社會(huì)保險(xiǎn)的籌集、運(yùn)營和管理
A.促進(jìn)就業(yè)法律制度
B.勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)制度
C.職業(yè)培訓(xùn)制度
D.社會(huì)保險(xiǎn)和福利制度
E.勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度
A.勞動(dòng)法律
B.勞動(dòng)規(guī)章
C.正式解釋
D.我國立法機(jī)關(guān)批準(zhǔn)的相關(guān)國際公約
E.地方性勞動(dòng)法規(guī)
A.自由性
B.社會(huì)性
C.互濟(jì)性
D.補(bǔ)償性
E.知情權(quán)
A.參加和組織工會(huì)的權(quán)利
B.平等協(xié)商的權(quán)利
C.集體協(xié)商權(quán)
D.共同決定權(quán)
E.知情權(quán)
A.最低工資權(quán)
B.勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)
C.自由擇業(yè)權(quán)
D.休息休假權(quán)
E.職業(yè)培訓(xùn)權(quán)
A.保證勞動(dòng)者勞動(dòng)權(quán)的原則
B.平等就業(yè)權(quán)
C.勞動(dòng)關(guān)系民主化原則
D.自由擇業(yè)權(quán)
E.物質(zhì)幫助權(quán)原則
A.擇業(yè)權(quán)和勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)
B.平等就業(yè)權(quán)和自由擇業(yè)權(quán)
C.休息休假權(quán)和勞動(dòng)保護(hù)權(quán)
D.勞動(dòng)保護(hù)權(quán)和職業(yè)培訓(xùn)權(quán)
A.勞動(dòng)法律事件
B.勞動(dòng)法律關(guān)系
C.勞動(dòng)法律效力
D.勞動(dòng)法律后果
最新試題
下列對(duì)勞動(dòng)法律關(guān)系主體的闡述正確的有（）。
歷史上出現(xiàn)的最早的勞動(dòng)法規(guī)是（）
擔(dān)任勞動(dòng)爭(zhēng)議凋解委員會(huì)主任的是（）
勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的，用人單位可以依法采取的處理方式是（）
萬隆公司安排職工李帥在國慶節(jié)期間上班。根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定李帥應(yīng)該獲得的工資為不低于其標(biāo)準(zhǔn)工資報(bào)酬的（）
有權(quán)實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)察的機(jī)關(guān)是（）
勞動(dòng)法與社會(huì)保障法相交叉的部分是（）
勞動(dòng)法的基本原則是（）。
承擔(dān)未成年工定期健康檢查費(fèi)用的是（）
各類用人單位成為勞動(dòng)法律關(guān)系主體的前提條件是（）。