A.經(jīng)辦機(jī)構(gòu)作出的復(fù)查決定應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式
B.經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自接到復(fù)查申請(qǐng)之日起20日內(nèi)作出維持或者改變?cè)摼唧w行政行為的復(fù)查決定
C.申請(qǐng)人向勞動(dòng)行政部門(mén)申請(qǐng)行政復(fù)議,一般應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式提出,也可以口頭提出
D.申請(qǐng)人與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)之間發(fā)生的行政案件,申請(qǐng)人不可以直接向人民法院提起行政訴訟
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A.5
B.10
C.15
D.20
A.分別采用行政復(fù)議和復(fù)查的方式
B.分別采用復(fù)查和行政復(fù)議的方式
C.采用行政復(fù)議的方式
D.采用復(fù)查的方式
A.2
B.3
C.4
D.5
A.15
B.20
C.30
D.60
A.合法原則
B.及時(shí)原則
C.重在保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的原則
D.教育與處罰相結(jié)合原則
A.工會(huì)組織及職工
B.勞動(dòng)行政部門(mén)
C.職工
D.工會(huì)組織
A.刑事責(zé)任
B.民事責(zé)任
C.行政責(zé)任
D.賠償責(zé)任
A.1倍以上
B.3倍以下
C.1倍以上3倍以下
D.2倍以上3倍以下
A.人民法院
B.工會(huì)組織
C.公安機(jī)關(guān)
D.勞動(dòng)行政部門(mén)
A.5
B.4
C.3
D.2
最新試題
小羅在一家健身房當(dāng)健身教練,該健身房的員工手冊(cè)要求員工“必須穿工裝上班,違反者會(huì)受到相應(yīng)的處罰”。某天,小羅的兩件工裝褲都洗了沒(méi)干,而天氣又很炎熱,小羅就穿了一條九分褲來(lái)上班,被該健身房以違反紀(jì)律為由解除勞動(dòng)關(guān)系。下列選項(xiàng)中,說(shuō)法正確的是()
在引進(jìn)外國(guó)人才時(shí),我國(guó)對(duì)引進(jìn)數(shù)量不作限制的人才類(lèi)型是()。
老王與大多中國(guó)人的價(jià)值取向趨同,所以老王的價(jià)值取向?qū)儆冢ǎ?/p>
對(duì)該公司的分公司總經(jīng)理進(jìn)行考核時(shí),可以增加的考核主體包括()。
該公司對(duì)分公司領(lǐng)導(dǎo)的績(jī)效考核包括工作態(tài)度指標(biāo),這種考核指標(biāo)屬于()。
用人單位與勞動(dòng)者簽訂的培訓(xùn)協(xié)議中的核心內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括()
老洪在選擇典型職位時(shí)應(yīng)考慮的因素包括()
按照威爾遜的理論,老王作為一名執(zhí)行副總裁,想要成為一名“真正的領(lǐng)導(dǎo)”,在領(lǐng)導(dǎo)勝任力上,需要具備的特點(diǎn)包括()
下列關(guān)于編寫(xiě)工作說(shuō)明書(shū)注意事項(xiàng)的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是()
下列關(guān)于工作豐富化的活動(dòng)與核心工作特征之間關(guān)系的說(shuō)法,正確的是()