A.上下級關(guān)系
B.下屬的成熟度
C.領(lǐng)導(dǎo)者職權(quán)
D.組織內(nèi)上下溝通
E.領(lǐng)導(dǎo)者的成熟度
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A.調(diào)查研究、發(fā)現(xiàn)問題
B.系統(tǒng)分析、明確目標
C.擬定方案、采取對策
D.總體權(quán)衡、選定方案
E.依據(jù)目標、擬定方案
A.決策效能
B.辦事效能
C.用人效能
D.信任效能
E.管理效能
A.市場創(chuàng)新
B.管理創(chuàng)新
C.服務(wù)制度創(chuàng)新
D.文化創(chuàng)新
E.決策創(chuàng)新
A.量力授權(quán)原則
B.帶責(zé)授權(quán)原則
C.合理授權(quán)原則
D.以信為重原則
E.部分授權(quán)
A.11型管理
B.19型管理
C.91型管理
D.55型管理
E.99型管理
A.公平
B.適度
C.實事求是
D.獎懲分明
E.嚴格按評審標準
A.客觀、不穩(wěn)定、不可控的因素
B.主觀、不穩(wěn)定、不可控
C.內(nèi)部穩(wěn)定、不可控的因素
D.外部不穩(wěn)定、不可控的因素
E.外部穩(wěn)定、不可控的因素
A.漲工資
B.機會
C.獎金
D.成就感
E.領(lǐng)導(dǎo)的賞識
A.梅奧
B.德魯克
C.盧因
D.鮑莫爾
E.孔茨
A.每個人自己決定目標和行為
B.權(quán)力不授予個人
C.事先制定嚴格制度
D.對工作事后檢查,事后制定嚴格制度
E.權(quán)力授予集體
最新試題
組織的概念具有四層含義()
下列屬于比較準確的護理成本測算方法的是()
組織的基本類型有()
西拉季等人認為,影響組織設(shè)計的主要因素有()
建設(shè)性沖突中由于信息傳遞渠道的障礙,影響溝通的因素有()
當(dāng)沖突雙方勢均力敵,爭執(zhí)不下,可以采用的策略有()
控制主體由哪幾部分組成()
組織文化的作用()
組織文化的涵義包括()
若“按照考核結(jié)果對參與培訓(xùn)的護士進行獎懲,并將獎懲與護士的晉升等相結(jié)合”屬于目標管理步驟中的()