A.信用
B.競爭
C.顧客
D.變化

A.企業(yè)組織是根據(jù)一定的目的建立的，組織是實現(xiàn)組織目標的有效方式
B.組織之所以有效率，是因為組織總是為完成特定任務(wù)而設(shè)立的
C.自本世紀初韋伯開始，組織的定義層出不窮，但是沒有一個定義是被廣泛接受的
D.組織功能的發(fā)揮需要很多因素，但是未必需要管理的作用

A.購買者對產(chǎn)品的需求和使用方式不同
B.具有完全不同的用戶群，這些用戶或有不同的需求，或以不同的方式使用產(chǎn)品
C.只有部分廠商采用差別化戰(zhàn)略
D.產(chǎn)品和服務(wù)具有自己的特色，而且顧客認為有價值

A.增值性
B.虛擬性
C.可共享性
D.可復(fù)制性

A.《管理的智慧》
B.《第五項修煉》
C.《公司核心能力》
D.《長壽公司》

A.企業(yè)再造
B.資產(chǎn)重組
C.網(wǎng)絡(luò)擴張
D.虛擬組織

A.信息
B.信息與知識
C.競爭優(yōu)勢
D.組織管理水平

A.馬斯洛
B.麥格雷戈
C.泰勒
D.韋伯

A.企業(yè)是社會關(guān)系發(fā)展到一定水平的成果
B.在資本主義之前，很少有嚴格意義上的企業(yè)
C.現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)時期標志著企業(yè)最后確立和形成
D.有限責(zé)任公司和股份有限公司都是公司制企業(yè)

A.投資目的
B.投資重點
C.投資決策方法
D.投資方案效益評價
E.投資主體的變化