A.降級(jí)
B.撤職
C.留用察看
D.開(kāi)除
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A.不遵守HSE管理規(guī)定和作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程的。
B.未按規(guī)定正確穿戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品的。
C.無(wú)證或者未按規(guī)定持有效資格證擅自上崗操作的。
D.未按規(guī)定正確操作、維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備設(shè)施的。
E.擅自拆除、挪用安全、環(huán)保防護(hù)設(shè)施、設(shè)備、器材的。
A.持證情況
B.技能素質(zhì)情況
C.崗位HSE風(fēng)險(xiǎn)掌握情況
D.遵章守紀(jì)情況
E.崗位人員協(xié)作配合情況
A.班組長(zhǎng)作用發(fā)揮情況
B.班組人員協(xié)作配合情況
C.班組人員考試平均成績(jī)情況
D.規(guī)章制度及防范措施落實(shí)情況
E.現(xiàn)場(chǎng)違章、隱患情況等
A.工作期間從事與生產(chǎn)無(wú)關(guān)的活動(dòng)
B.不按規(guī)定維護(hù)、保養(yǎng)本崗位設(shè)備
C.未對(duì)外來(lái)人員進(jìn)行安全提示
D.不按規(guī)定開(kāi)展崗位巡查、交接班檢查
A.不按規(guī)定級(jí)別申報(bào)和辦理作業(yè)許可審批或現(xiàn)場(chǎng)未嚴(yán)格落實(shí)防范措施
B.在未斷電的高壓線正上方、正下方和危險(xiǎn)距離范圍內(nèi)進(jìn)行吊裝作業(yè)
C.特種作業(yè)人員無(wú)有效操作證上崗操作
D.吊裝作業(yè)不按規(guī)定使用牽引繩或吊車千斤腿不墊枕木
A.未辦理作業(yè)許可證從事危險(xiǎn)作業(yè)
B.特種作業(yè)人員無(wú)有效操作證上崗操作
C.使用未經(jīng)檢定或檢定過(guò)期的安全防護(hù)與檢測(cè)設(shè)施
D.電焊作業(yè)時(shí)，不按規(guī)定使用地線
A.當(dāng)心爆炸
B.注意通風(fēng)
C.禁止混放
D.當(dāng)心觸電
A.限工事件
B.醫(yī)療處置事件
C.急救箱事件
D.經(jīng)濟(jì)損失事件
E.未遂事件
A.工業(yè)安全生產(chǎn)事故
B.火災(zāi)爆炸事故
C.交通事故
D.環(huán)保事故
A.非本崗位負(fù)責(zé)的設(shè)備、設(shè)施、生產(chǎn)工藝等存在的安全環(huán)保事故隱患
B.本崗位的設(shè)備、設(shè)施、生產(chǎn)工藝存在的非本人責(zé)任不落實(shí)的安全環(huán)保事故隱患
C.本崗位負(fù)責(zé)的設(shè)備、設(shè)施、生產(chǎn)工藝等存在的安全環(huán)保事故隱患
D.本崗位的設(shè)備、設(shè)施、生產(chǎn)工藝存在的本人責(zé)任不落實(shí)的安全環(huán)保事故隱患
最新試題
欠平衡鉆井是指有目的地將鉆井流體靜液（氣）柱壓力設(shè)計(jì)成低于所鉆地層孔隙壓力，使地層流體有控制地進(jìn)入井筒并循環(huán)到地面，并在地面進(jìn)行有效地控制與處理的鉆井方式。
新增大學(xué)本科和畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)由公司和所屬單位分別組織實(shí)施，其他畢業(yè)生的上崗前培訓(xùn)由所屬單位按照公司新員工培訓(xùn)要求并結(jié)合單位實(shí)際自行安排。
“授課滿意度測(cè)評(píng)表”主要對(duì)培訓(xùn)考試合格率、參訓(xùn)員工評(píng)價(jià)、培訓(xùn)主辦單位評(píng)價(jià)和培訓(xùn)承辦單位評(píng)價(jià)四項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行測(cè)評(píng)，權(quán)重分別為40%、30%、15%、15%，滿分為100分。其中，測(cè)評(píng)結(jié)果在90分以上的為優(yōu)秀、60-90分的為合格，60分以下的為不合格。
已取得資質(zhì)的隊(duì)伍人員或關(guān)鍵崗位人員變化超過(guò)四分之一且造成人員素質(zhì)下降的，應(yīng)及時(shí)重新申報(bào)資質(zhì)。
使用年限8-12年的鉆機(jī)應(yīng)至少評(píng)估一次，使用年限超過(guò)12年的，每3年評(píng)估一次，具體執(zhí)行《中國(guó)石油天然氣集團(tuán)公司石油工程技術(shù)服務(wù)施工作業(yè)隊(duì)伍資質(zhì)評(píng)估管理辦法》。
兼職培訓(xùn)教師年度考核優(yōu)秀的，再次選拔時(shí)可作為優(yōu)先條件；連續(xù)兩個(gè)聘期考核優(yōu)秀的，可直接參加高一級(jí)兼職培訓(xùn)教師選拔。
副處級(jí)提拔為正處級(jí)、副科級(jí)提拔為正科級(jí)和鉆井及井下系統(tǒng)副隊(duì)級(jí)提拔為正隊(duì)級(jí)人員，要對(duì)其進(jìn)行安全管理能力評(píng)價(jià)，包括談話和安全知識(shí)考試，評(píng)價(jià)不合格或者考試達(dá)不到80分的，進(jìn)行一對(duì)一培訓(xùn)，確保新提拔人員安全素質(zhì)滿足工作要求。
所屬單位要在全部一線專業(yè)隊(duì)（車間、站）開(kāi)展基層自我培訓(xùn)工作。具體執(zhí)行CT.4.6《基層自我培訓(xùn)管理辦法》。
工參加專項(xiàng)培訓(xùn)的，所在單位應(yīng)在培訓(xùn)前填制“專項(xiàng)培訓(xùn)審批表”（CT.4-10），組織員工簽訂“專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議”（CT.4-11），經(jīng)培訓(xùn)主管部門(mén)審核批準(zhǔn)并履行完協(xié)議簽訂手續(xù)后方可參加專項(xiàng)培訓(xùn)。
單次單人培訓(xùn)費(fèi)用超過(guò)10000元人民幣的視為員工參加了專項(xiàng)培訓(xùn)。